HR-бизнес-партнер (HR BP)

Мы ищем опытного Senior HR Business Partner, который умеет быть партнером бизнесу: понимать стратегию функции, переводить ее в HR-решения и говорить с руководителями на языке бизнес-метрик, эффективности и цифр.

• Полный цикл HR-поддержки курируемых функций: от ежедневных кадровых и организационных вопросов до решения стратегических задач.

• Работа в тесной связке с руководителями функций: от диагностики проблем до реализации решений и оценки их эффекта.

• Повышение организационной зрелости и эффективности.

• Поддержка руководителей в формировании сильной среды для работы и развития людей.

• Управление бюджетами на персонал функций, контроль расходов, поиск потенциала для высвобождения.

• Для нас важен подтвержденный опыт работы в роли HRBP в крупных и динамичных компаниях.