Специалист по кадровому администрированию (HR Administration Specialist)

LPP — крупная европейская компания, работающая в розничном секторе.

Компания LPP CA открывает вакансию на позицию Специалиста по кадровому администрированию (HR Administration Specialist).

Обязанности:

• Организация и сопровождение полного цикла кадрового администрирования в соответствии с трудовым законодательством Республики Узбекистан и внутренними процедурами Компании.

• Подготовка, оформление и сопровождение кадровых документов: прием работников; перевод работников; увольнение работников; оформление дополнительных соглашений; подготовка приказов по личному составу; внесение изменений в кадровую документацию.

• Формирование, ведение, хранение, архивирование и актуализация личных дел работников.

• Ведение и контроль кадрового документооборота:

• Проверка кадровых документов на соответствие требованиям законодательства, внутренних политик и корпоративных стандартов Компании.

• Ведение и своевременная актуализация кадровых данных в HRIS-системах, базах данных работников и иных информационных системах Компании.

• Мониторинг, ведение и актуализация данных работников в ЕСУТД и иных государственных информационных системах.

• Подготовка и выдача справок о текущей и прошлой трудовой деятельности работников, а также иных кадровых документов по запросам работников и уполномоченных органов.

• Подготовка кадровой отчетности и аналитической информации по запросам руководства и смежных подразделений.

• Анализ правил, процедур и нормативных актов, регулирующих кадровое администрирование и обмен кадровой документацией, в пределах должностной компетенции.

• Консультирование работников и руководителей по вопросам кадровых процедур в пределах своей компетенции.

• Обеспечение конфиденциальности персональных данных работников и соблюдение требований законодательства и внутренних документов Компании в части их защиты и обработки.

• Выполнение иных поручений непосредственного руководителя в рамках занимаемой должности и профессиональной компетенции.

Требования:

• Высшее образование;

• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;

• Владение английским, русским и узбекским языками на уровне Upper-Intermediate или выше;

• Знание Трудового кодекса Республики Узбекистан;

• Готовность работать с большим объемом;

• Ответственность, внимательность, аккуратность и исполнительность.

Условия работы:

• Официальное трудоустройство, гибкое начало рабочего дня (с 8:00, 9:00 или 10:00);

• Мединцинская страховка после прохождения испытательного срока;

• Динамичная международная рабочая среда;

• Скидка для сотрудников на продукцию бренда Sinsay;

• Корпоративные мероприятия и дружественная атмосфера.