Старший специалист отдела технического сопровождения инфраструктуры (г. Москва)

Москва, 1-й Зачатьевский переулок, 3с1

Метро: Кропоткинская

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Организовывать и проводить ремонт компьютерной и орг. техники банка;
Контролировать и вести учет ТМЦ в зоне ответственности отдела;
Обеспечивать установку, настройку и техническое сопровождение прикладного программного и аппаратного обеспечения, связанного с непосредственной деятельностью структурных подразделений Банка;
Обеспечивать бесперебойную работу и сопровождение видеоконференций банка;

Консультировать пользователей структурных подразделений банка по использованию программного и аппаратного обеспечения;
Соблюдать трудовую дисциплину и Положение о внутреннем трудовом распорядке Евразийского банка развития;
Обеспечивать качественную подготовку, а также полное и своевременное предоставление необходимых данных (документов, справок, статистической и иной установленной отчетности) и материалов;
Своевременно знакомиться с внутренними нормативными документами, документами локального действия и распорядительными документами Банка;
Исполнять требования законодательства, внутренних нормативных документов, документов локального действия и распорядительных документов Банка при осуществлении трудовых (функциональных) обязанностей;
Точно и с надлежащим качеством исполнять указания непосредственного руководителя в установленные сроки, а также выполнять иные поручения вышестоящего руководителя, руководства Банка в рамках своей профессиональной деятельности и не противоречащие должностной инструкции, а также в рамках служебной необходимости.

Требования:

Опыт работы в сфере IT поддержки от 5 лет;

Умение настройки орг. техники и периферийного оборудования;
Навыки базовых элементов сетевой архитектуры;
Опыт монтажа сетевого оборудования, СКС;
Знание современного рынка смартфонов;

Знания пользовательских ОС Microsoft;
Умение настройки оборудования на платформах Android, Apple.
Умение доступно и понятно объяснять сложные технические вопросы коллегам без специальной технической подготовки, грамотно формулировать мысли и находить общий язык с разными людьми.

Мы уделяем особое внимание развитым коммуникативным навыкам и эмоциональному интеллекту. Для нас важно, чтобы сотрудник не только обладал глубокими техническими знаниями и высоким уровнем профессиональной экспертизы, но и умел эффективно взаимодействовать с коллегами, проявлял отзывчивость, терпение и доброжелательность.

В сопроводительном письме просим обязательно указать информацию по зарплатным ожиданиям и краткую информацию о себе. Резюме без сопроводительных писем не рассматриваются.

Посмотреть контакты работодателя