JOYCITY ищет самостоятельного специалиста, который проведёт аудит кадрового делопроизводства в нескольких юридических лицах, устранит выявленные нарушения и выстроит кадровые процессы практически с нуля.
В компании более 150 сотрудников. На первом этапе основной задачей станет наведение порядка в документах и процессах, далее — полноценное ведение кадрового делопроизводства и внедрение КЭДО.
Важно: работа предполагает постоянное присутствие в офисе.
Удалённого и гибридного формата нет.
Чем предстоит заниматься
- Провести аудит, восстановить и систематизировать кадровое делопроизводство по нескольким юридическим лицам;
- Вести кадровый учёт полного цикла: приём, переводы, увольнения, отпуска и другие кадровые изменения;
- Актуализировать штатное расписание, график отпусков и локальные нормативные акты;
- Вести табели учёта рабочего времени и передавать их для расчёта зарплаты;
- Готовить кадровую отчётность и документы к проверкам;
- Внедрить КЭДО: подготовки документов, обучения сотрудников и сопровождении;
- Консультировать сотрудников и взаимодействовать с бухгалтерией и юридическим отделом.
Что для нас важно
- Опыт кадрового делопроизводства полного цикла от трёх лет, в том числе по нескольким юридическим лицам;
- Обязательный опыт кадрового аудита, восстановления документов и выстраивания кадрового учёта с нуля;
- Практический опыт самостоятельного внедрения КЭДО;
- Знание трудового законодательства и уверенное владение 1С:ЗУП;
- Самостоятельность, внимательность и соблюдение конфиденциальности.
При отклике просим указать, в какой системе КЭДО вы работали, сколько сотрудников и юридических лиц было.
Что мы предлагаем
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Полностью белую заработную плату;
- График 5/2, с 10:00 до 19:00;
- Работу в комфортном офисе в Москва-Сити на 42-м этаже;
- ДМС со стоматологией после шести месяцев работы в компании;
- Корпоративные скидки на продукцию бренда;
- Выходной в день рождения;
- Материальную помощь в важных жизненных ситуациях;
- Подарки ко дню рождения и годовщине работы;
- Корпоративные мероприятия и командные завтраки.
О компании
JOYCITY более 25 лет работает в товарном бизнесе, свыше семи лет напрямую сотрудничает с Китаем и с 2021 года развивает продажи на маркетплейсах.
В инфраструктуру компании входят собственные склады в Китае и России, международная логистика, e-commerce-направление и бизнес-сообщество селлеров JOYCITY CLUB.
Сейчас компания масштабируется, поэтому нам нужен специалист, который создаст надёжную и прозрачную систему кадрового учёта.
Если вы не просто вели кадровые документы, а самостоятельно проводили аудит, восстанавливали кадровый учёт и внедряли КЭДО, будем рады вашему отклику.