Руководитель проекта по снабжению

1. Управление проектами и развитие процессов:

• Анализ существующих бизнес-процессов в закупках и логистике, выявление «узких мест» и разработка планов по их оптимизации.

• Реализация проектов по импортозамещению и диверсификации базы поставщиков (в том числе работа с рынком КНР и стран Азии).

• Внедрение и развитие систем автоматизации: участие в настройке 1С:ERP, SRM-систем, электронного документооборота (ЭДО).

• Разработка и внедрение категорийных стратегий по ключевым группам товаров/услуг.

2. Стратегический сорсинг и закупки:

• Поиск, аудит и выбор стратегических поставщиков; проведение тендерных процедур.

• Управление портфелем контрактов: согласование сложных коммерческих условий, условий оплаты, логистических плеч и штрафных санкций.

• Переговоры на уровне первых лиц компаний-поставщиков для получения эксклюзивных условий.

3. Логистическая оптимизация:

• Проектирование и оптимизация схем доставки (мультимодальные перевозки, работа с 3PL-операторами).

• Контроль и минимизация логистических издержек, работа над повышением качества и скорости доставки.

• Участие в управлении складскими запасами: оптимизация уровней страховых запасов, внедрение систем учета.

4. Аналитика и отчетность:

• Построение системы мониторинга KPI в снабжении.

• Образование: Высшее (экономическое, техническое или логистическое). Дополнительное образование в области управления проектами (PMP, IPMA) будет преимуществом.

Опыт работы:

• От 3–5 лет в закупках и логистике (желательно на производственных предприятиях или в крупных торговых компаниях).

• Опыт успешного руководства проектами (внедрение систем, перестройка отделов, вывод новых продуктов).

Профессиональные знания:

• Глубокое понимание методологии снабжения.

Знание основ ВЭД (Инкотермс 2020), опыт работы с таможенными процедурами и зарубежными поставщиками (особенно КНР).

• Продвинутый уровень владения Excel и 1С:ERP.

Личные качества: Высокие навыки ведения переговоров, стратегическое мышление, умение работать в режиме многозадачности, лидерские качества и ориентация на финансовый результат.

• Рабочее место в современном кампусе в Новой Москве (г. Троицк)
• Корпоративный транспорт от станции метро "Теплый Стан"
• Профессиональный рост