Руководитель направления по развитию систем математических моделей прогнозирования и оптимизации

АФЛТ-Системс

Руководитель направления по развитию систем математических моделей прогнозирования и оптимизации

Москва, Овчинниковская набережная, 18/1с1

Метро: Новокузнецкая

Описание вакансии

Основные обязанности:

1. Целевой образ и стратегия математического аппарата

  • Совместно с продуктовыми PO и бизнес-заказчиками выявлять коммерческие задачи, требующие прогнозирования, оптимизации или иных математических методов.
  • Формировать целевую карту математических возможностей, их назначение, границы, взаимосвязи и области повторного использования в разных коммерческих системах.
  • Определять краткосрочную и долгосрочную дорожную карту развития математического аппарата и целевые переходные состояния.
  • Анализировать отраслевые практики, доступные решения, методы и технологические подходы; оценивать их применимость к задачам компании.

2. Управление портфелем и совокупным бэклогом

  • Консолидировать потребности продуктовых направлений в единый портфель математических инициатив, устранять дублирование и выявлять общие зависимости.
  • Приоритизировать инициативы с учетом ожидаемого продуктового и финансового эффекта, стратегической значимости, готовности данных, зрелости подхода, стоимости, рисков и возможности промышленного применения.
  • Формировать единый бэклог нескольких математических команд и синхронизировать его с дорожными картами АСУД, АСУКР, динамического ценообразования и управления предложением.
  • На основании результатов исследований и пилотов формировать предложения о продолжении, переработке, масштабировании или прекращении отдельных инициатив.

3. Единый жизненный цикл и качество моделей

  • Установить единый процесс: бизнес-задача → математическая постановка → проверка готовности данных → базовое решение → разработка → валидация → пилотирование → промышленное внедрение → мониторинг и пересмотр.
  • Определять требования к паспорту модели, исходным допущениям, данным, метрикам качества, ограничениям применимости, объяснимости, производительности и резервным сценариям.
  • Организовывать сравнительное тестирование альтернативных подходов: ретроспективную проверку, моделирование, теневой режим, контролируемые пилоты и A/B-тесты — там, где такой формат методологически применим.
  • Обеспечивать регулярный мониторинг качества и бизнес-результатов действующих моделей, инициировать их калибровку, переобучение, переработку или вывод из эксплуатации.

4. Матричная координация команд и стейкхолдеров

  • Координировать работу нескольких внутренних и внешних математических команд без подмены их линейного и технического руководства.
  • Формировать единые приоритеты, ожидаемые результаты и критерии готовности; проводить регулярные портфельные и модельные обзоры.
  • Совместно с функциональными архитекторами и бизнес-аналитиками обеспечивать встраивание моделей в коммерческие процессы: сценарии применения, семантику данных, функциональные контракты, пользовательское представление результатов и критерии приемки.
  • Совместно с техническими архитекторами и руководителями математических команд согласовывать требования к промышленному контуру, переиспользуемым компонентам, интеграциям, вычислительным ресурсам и мониторингу.
  • Синхронизировать планы с руководителями проектов, управлять зависимостями и ожиданиями заказчиков, своевременно выносить на решение конфликты приоритетов и ресурсные ограничения.

5. Продуктовые и финансовые эффекты

  • Связывать каждую существенную математическую инициативу с конкретным продуктовым результатом и ожидаемым финансовым или операционным эффектом.
  • Формировать систему показателей направления: качество моделей, готовность и стабильность сервисов, уровень использования результатов в продуктах, достигнутый бизнес-эффект.
  • Готовить оценку потребности в финансировании, вычислительных ресурсах и внешней экспертизе; участвовать в защите бюджета и инвестиционных решений.
  • Регулярно представлять руководству и заказчикам состояние портфеля, дорожную карту, риски, качество моделей и достигнутые результаты.

Требования к кандидату

  • Высшее образование в области прикладной математики, исследования операций, прикладной информатики, экономики / эконометрики, анализа данных или в смежной области.
  • Опыт продуктового, технического или исследовательского руководства от 4 лет, включая не менее 2 лет работы с системами прогнозирования, оптимизации, аналитическими или data / ML-продуктами.
  • Практический опыт управления портфелем инициатив, формирования дорожной карты и бэклога, координации нескольких команд или подрядчиков в матричной структуре.
  • Опыт перевода моделей из исследовательской или прототипной стадии в пилотирование и промышленное использование с измеримыми критериями качества.
  • Опыт работы с несколькими бизнес-заказчиками и конфликтующими стейкхолдерами; опыт подготовки инвестиционных обоснований и защиты приоритетов.

Продуктовое и портфельное управление

  • Формирование продуктовой стратегии, дорожных карт и совокупного бэклога нескольких команд.
  • Портфельная приоритизация по бизнес-эффекту, рискам, стоимости, готовности данных и зрелости решения; владение применимыми фреймворками приоритизации.
  • Формирование бизнес-кейсов, системы показателей и критериев приемки на уровне продукта и математической возможности.
  • Организация исследований, прототипов, пилотов и принятия решений на основании данных.

Математическая и модельная экспертиза

  • Глубокое практическое понимание как минимум одной из областей и уверенное ориентирование в остальных: прогнозирование спроса и временных рядов; математическая оптимизация ограниченного ресурса; исследование операций; Revenue Management.
  • Способность критически оценивать математическую постановку, допущения, исходные данные, базовые решения, метрики, устойчивость и границы применимости модели.
  • Понимание принципов оценки качества прогнозов — ошибка, смещение, стабильность — и оптимизационных решений — значение целевой функции, соблюдение ограничений, устойчивость и время расчета.
  • Понимание полного жизненного цикла моделей: разработка, валидация, внедрение, мониторинг, дрейф, калибровка / переобучение и вывод из эксплуатации.
  • Способность связать технические и модельные показатели с решениями пользователя, продуктовыми метриками и финансовым результатом.
Техническая грамотность
  • Понимание требований к данным, интеграциям batch / real-time, промышленному развертыванию, мониторингу и воспроизводимости моделей — на уровне обсуждения архитектуры и принятия продуктовых решений.
  • Способность работать с модельной документацией, результатами экспериментов и аналитическими выгрузками; навыки самостоятельной работы с данными будут преимуществом.
  • Понимание принципов построения общих математических сервисов и платформенных компонентов без необходимости самостоятельно определять технологический стек.

Что мы предлагаем?

  • Гибридный формат работы. Офис в Москве: современное пространство в 5 минутах от м. Новокузнецкая (фитнес-зал, настольный теннис, комната PS 5, регулярные активности для резидентов).
  • Работа в аккредитованной ИТ-компании со всеми предусмотренными государственными льготами, включая ИТ-ипотеку.
  • Полностью «белая» заработная плата. Уровень дохода обсуждается индивидуально и зависит от опыта и экспертизы.
  • ИТ-отсрочка и бронь от мобилизации как для сотрудников компании с критически важной инфраструктурой.
  • Корпоративные льготы на авиабилеты авиакомпаний «Аэрофлот», «Россия» и «Победа» для сотрудника и членов семьи (родители, супруг(а), дети).
  • ДМС с первого рабочего дня: стоматология, помощь на дому, плановый и экстренный стационар; возможность подключения семьи на льготных условиях.
  • Компенсация питания при работе из офиса.
  • Курсы, сертификации, профессиональные конференции.
  • Корпоративный сервис благополучия: безлимитные консультации с экспертами по юридическим, психологическим, финансовым вопросам и вопросам здорового образа жизни.
  • Корпоративные мероприятия и активности: спорт, киберспорт, мотопробеги и другие форматы внерабочего общения.
  • Дополнительно: кафетерий скидок, доступ к корпоративной библиотеке Alpina Digital, билеты на футбольные и баскетбольные матчи.
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

РТК-ЦОД
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
X5 Tech
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
РНПК
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
Эксперт РА
  • Москва

  • Не указана

ИК СИБИНТЕК
  • Москва

  • Не указана

АТОЛ, группа компаний
  • Москва

  • Не указана

Альфа-Банк
  • Москва

  • Не указана

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию