AI МОП - лидер в автоматизации бизнес-процессов с помощью интеллектуальных голосовых помощников. Создаём современные решения для автоматизации коммуникаций, помогаем бизнесу сокращать операционные затраты, повышать эффективность и внедрять инновации.
Своя разработка и свое железо - не оболочка над чужим API. Резидент Сколково, в реестре отечественного ПО, инфраструктура в России.
Мы - сильная команда на подъеме, которая быстро растет и строит продукт будущего. Ищем руководителя отдела маркетинга, который возглавит команду, наладит систему и станет ядром связки «Маркетинг - Продажи - Продукт».
Почему у нас круто:
- Растим людей внутри: даем максимум для развития - все возможное и, кажется, невозможное
- Реальное влияние на продукт: твой голос решает, куда движется развитие, а не просто исполняешь чужие задачи
- Делаем все вместе - командой, а не поодиночке. Здесь виден результат каждого
- Сильный продукт, за который не стыдно, и рынок, который только разгоняется.
Обязанности:
- Возглавить отдел маркетинга: вести команду и подрядчиков, ставить задачи и доводить до результата
- Управлять платной лидогенерацией под сложный B2B-продукт и масштабировать трафик
- Держать сквозную аналитику и юнит-экономику: CPL / CPQL / CAC / LTV / churn / payback
- Тестировать офферы, позиционирование и гипотезы; упаковывать ценность продукта (лендинги, кейсы, презентации)
- Приводить квалифицированные лиды и поддерживать воронку B2B-продаж
- Держать планирование, KPI и отчетность отдела, запускать A/B-тесты, перераспределять бюджеты.
Требования:
- От 4 лет в digital-маркетинге, обязательно в B2B IT / SaaS / MarTech / AI-продуктах
- Опыт руководства маркетингом - командой или направлением, не только личное исполнение
- Сильная аналитика: свободно оперируешь юнит-экономикой и объясняешь взаимосвязь метрик
- Опыт платной лидогенерации под сложные продукты и масштабирования каналов
- Продуктовое мышление: гипотезы, сегментации, JTBD, работа с болями клиента
- Опыт с бюджетами от 1 млн ₽/мес или доказанное масштабирование ростом
Условия:
- Реальное влияние на продукт и свобода в решениях: твои гипотезы идут в дело, а не в стол
- Трек роста до директора по маркетингу / CMO - растtм вместе с тобой, потолка нет
- Удалtнка, график 5/2 с 10:00 до 19:00
- Оклад + KPI
- Участие в профильных конференциях - представляешь продукт и прокачиваешь имя на рынке
- Развитие за счет компании: обучение, разборы, доступ к сильной экспертизе внутри команды
- Культура «делаем вместе» - виден вклад каждого, результат замечают и ценят
Отбор: отклик → короткое интервью → тестовое задание → знакомство с командой и оффер.