«БАГГАЖ» — сервис, который берет на себя ваш багаж, чтобы он не влиял на планы.
Мы забираем чемодан в аэропорту или на вокзале и доставляем его к двери (и обратно) — а человеку это дарит свободу двигаться налегке: сразу с прилёта на встречу, на прогулку по городу или домой к семье, без очередей у багажной ленты и лишнего груза в руках.
Наша миссия — брать багаж на себя, чтобы каждый мог двигаться налегке.
Наше видение — мы компания, которая создала культуру свободного движения в России. Мы верим, что настоящая легкость — это отсутствие зависимости, и хотим возвращать людям контроль над их планами, а не подстраивать планы под чемодан.
Обязанности:
- Управление командой носильщиков на вверенной территории, в том числе найм и комплектация, удержание команды для достижения результатов.
- Составление и реализация маршрутных листов (поезд-вокзал-вход на вокзал) и локаций для носильщиков, в том числе управлением графиком работы и расписанием смен.
- Обеспечение нужного уровня сервиса оказания услуг (своевременность услуги, в нужном объеме оказание услуг)
- Разработка комплекса мероприятий по увеличению объема продаж носильщиков/услуг носильщиков
- Выполнение плана продаж услуг носильщиков, дополнительно развитие B2B в рамках закрепленной территории в части работы с поездами (ДОСС/ФПК/Гранд Экспресс и тд).
- Ответственность за соблюдение стандартов компании, в том числе стандартов по внешнему виду сотрудников (форма, обувь).
- Ответственность за соблюдение на местах зафиксированных договоренностей с партнерами в части оказания конкретного списка услуг и иных договоренностей
- Анализ потребительского спроса и потенциала в в2в контрактах на вверенной территории ; подготовка предложений по корректировке тарифов и акций/услуг.
- Взаимодействие со смежными подразделениями (продажи, маркетинг, логистика, IT) для бесперебойного выполнения плана продаж и закрытия спроса на услуги.
Требования:
- Опыт в B2С-продажах от 5 лет / опыт старшего смены на складе от 3-х лет
- Большим плюсом будет опыт работы в логистике (склады/сборка заказов)
- Руководящий опыт от 3-х лет, не менее 8 человек в подчинении.
- Умеете продавать сами + умеете обучать команду (скрипты/техника продаж)
- Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность и умение выстраивать отношения с коллегами и партнерами;
- Желание развиваться в продажах - здесь растешь быстрее, чем багаж на конвейере;
- Имеете артефакты по результатам и готовы показать.
Условия:
- График работы 5/2, с 08.00 - до 17.00, готовность к ненормированному рабочему дню,
- Оклад 150 000 на руки, после 2х месяцев работы + KPI 87 000 на руки,
- Возможности развития в растущей компании.