Руководитель отдела продаж в отель Palmira Istra 5*

Кого мы ищем Мы — Palmira Group. Наше основное достижение — более чем 20-летний опыт создания успешных гостиничных проектов и эффективного управления отелями. Наша главная ценность — не слова на стене, а реальные действия и философия гостеприимства через эмоции, с которыми хочется жить. Мы в поиске соратников, которые помогут нам ускорить темп развития. Летом 2026 года мы открываем PALMIRA ISTRA RESORT 5*: комплекс, где роскошь встречается с природой! Мы ищем опытного руководителя отдела продаж, способного выстроить систему с нуля.

Это человек, который:

• горит амбициозными проектами и хочет вписать своё имя в историю успеха совершенно нового курорта;
• готов стать частью команды с общими ценностями, где честность и порядочность — это стандарт работы;
• стремится к стратегическому росту, обладает системным мышлением и умеет работать в условиях многозадачности. Если тебе важно, с кем и зачем ты строишь бизнес — нам по пути!

Что мы предлагаем: Мы уверены: забота о команде начинается с базовых вещей, которые мы с радостью берём на себя:

• Масштабный проект: возможность запустить продажи курорта уровня 5* с чистого листа и построить отдел своей мечты.
• Достойные условия: конкурентоспособная заработная плата (обсуждается индивидуально по результатам собеседования).
• Развитие: реальные возможности для профессионального роста в команде лидеров рынка.
• Атмосфера: работа в среде единомышленников с высоким уровнем ответственности и интересными задачами, без бюрократии и токсичности.

Твоя роль: Ты станешь лицом нашего нового курорта и построишь коммерческую машину, которая обеспечит его успех. В твои задачи будет входить:

• Строить команду мечты: с нуля сформировать отдел продаж, нанять, адаптировать и обучить лучших специалистов.
• Разрабатывать стратегию: создавать и реализовывать план привлечения гостей из разных сегментов (корпоративный, MICE, семейный отдых).
• Обеспечивать результат: контролировать выполнение бюджетных показателей и ключевых метрик доходности (RevPAR, ADR).
• Управлять процессами: выстраивать работу с CRM (Битрикс24), контролировать дебиторскую задолженность и взаимодействие со смежными службами отеля.
• Быть амбассадором бренда: участвовать в отраслевых мероприятиях и выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми партнёрами.

Что важно для нас Для нас внутренний стержень и управленческие компетенции часто важнее, чем идеальное резюме.

• Опыт: успешный опыт управления командой продаж в гостиничном бизнесе от 3–5 лет.
• Навыки: системное мышление, умение работать в режиме многозадачности и отличные коммуникативные навыки.
• Ценности: ответственность за результат. Ты доводишь начатое до конца и стремишься к тому, чтобы твой вклад вызывал гордость.
• Специфические требования: уверенное владение Excel, PowerPoint, 1С и гостиничными системами (Fidelio, Opera).

Готов возглавить продажи будущего флагмана? Откликайся на вакансию — мы обязательно свяжемся с тобой и пригласим на интервью. А если у тебя есть вопросы, пиши нам в чате на hh.ru, мы на связи! И пожалуйста, в сопроводительном письме напиши ожидаемый уровень заработной платы.