Ассистент по развитию и обучению персонала (пищевое производство)

Работа у нас это:

• Заработная плата, основанная на вашем профессионализме и рыночных данных по региону
• Помощь с переездом: покупаем билеты, содействуем в поиске жилья и компенсируем затраты на его аренду
• Помощь в адаптации: поддержка от более опытных коллег
• Есть все, чтобы учиться: прокачиваем профессиональные и личностные компетенции
• Забота о здоровье: Digital-ДМС СберЗдоровье
• Мероприятия для сотрудников и их детей: экскурсии, праздники и спортивные события
• Скидки до 15% в сети фирменных магазинов
• Свободный дресс-код
• Трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00

Чем предстоит заниматься:

• Проведение аудита компетенций персонала (от оператора линии до мастера цеха) с использованием не только опросов, но и наблюдения за производственными метриками (брак, простои)
• Самостоятельное составление графиков обучения с учетом цикличности производства («мертвые сезоны» и периоды «большого молока»)

• Разработка «сухих» и понятных методических материалов

• Внедрение цифрового следа обучения (ведение базы данных с аналитикой: кто, когда, насколько успешно сдал техминимум)

• Подготовка управленческой отчетности «До/После» для ТОП-менеджмента

Мы ждем, что вы:

• Уверенный пользователь ПК: Excel, PowerPoint

• Обладаете развитыми коммуникабельными навыками, можете объяснить одно и то же главному инженеру и уборщице так, что поймут оба