Руководитель развития региона (медсфера)

Ищем того, кто возглавит целое направление и сделает результат в регионе!

Мы в «ОртоДэй» перевернули рынок протезирования, создав первый в России сервисный стандарт мобильной помощи на дому. Мы растем с высокой скоростью и не собираемся останавливаться.

Сейчас нам нужен сильный, жесткий в плане показателей и голодный до результатов Руководитель развития региона. Нам не нужен «процессник», который сидит в отчетах. Нам нужен лидер, который возьмет целый Федеральный округ, заберет под управление команду медицинских представителей, выстроит жесткую воронку и сделает так, чтобы регион выполнял и перевыполнял плановые показатели!

Что мы даем (и почему это топовое предложение):
Масштаб и полная автономия: В ваших руках целый Федеральный округ. Мы не микроменеджим — мы даем ресурсы, цели и свободу решений, ожидая на выходе цифры.

Проверенная система: Вам не придется экспериментировать за свой счет. У нас есть отработанная технология запуска и развития территорий — нужно взять инструмент и грамотно им управлять.

Команда на старте: С первого дня под вашим началом действующие медицинские представители. Формируйте, доукомплектовывайте, развивайте и доводите команду до идеала.

Деньги без потолка: Фиксированный оклад 120 000 ₽ + бонусы за каждый этап воронки. Справились с планом — забрали 200 000+ ₽.
Перевыполнили — ограничений нет!

Быстрый трек до Директора филиала: Докажите класс на цифрах, и следующим шагом будет руководство полноценным филиалом.

Что предстоит делать:

Забрать на себя весь результат территории: Лиды, договоры, ЭС и конечный коммерческий оборот региона — это ваша личная зона ответственности.

Руководить и достраивать команду: Нанимать сильнейших, адаптировать, мотивировать, заставлять выполнять плановые показатели и без сожаления расставаться с теми, кто не тянет.

Заходить на уровень ЛПР: Лично выстраивать стратегические связи с руководящим составом больниц, главврачами, хирургами и ключевыми медучреждениями региона.

Управлять воронкой и цифрами: Держать под контролем всю воронку продаж в CRM — от первого контакта до оплаты и повторных продаж. Реагировать на любые отклонения от плана до того, как они станут проблемой.

Вам к нам, если:

Вы уже управляли командой от 5 человек (от 3-х лет) и умеете выжимать из людей максимум результата, сохраняя их драйв.

Вы знаете, что такое личные продажи, не боитесь сложных переговоров и понимаете, как закрывать сделки.

Вы связаны с медициной/фармацевтикой (мед. образование или реальный управленческий/sales-опыт в медицинской отрасли будет бесспорным преимуществом).

Вы фанат CRM, воронки продаж, конверсий и план-факта. Вы управляете на основе цифр, а не интуиции.

Условия:

График: 5/2, 09:00–18:00, работа в комфортном офисе.

Редкие, но точечные командировки по региону для закрытия ключевых сделок.

Полноценное введение в продукт, технологии и CRM от Руководителя департамента развития.

Готовы доказать, что можете держать регион и зарабатывать серьезные деньги? Напишите в отклике пара предложений о ваших главных цифрах и достижениях в управлении продажами. Ждем!