Менеджер по персоналу HoReCa

Основные задачи:

• Ведение кадрового делопроизводства сотрудников ресторана (приём, перевод, увольнение, оформление документов)
• Организация и контроль воинского учёта
• Контроль наличия и актуальности медицинских книжек
• Учёт и контроль посещаемости персонала
• Подбор, адаптация и оценка сотрудников ресторана
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам персонала
• Участие в развитии корпоративной культуры и поддержании высокого уровня сервиса

Наши ожидания:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве и HR от 3 лет, желательно в HoReCa или гостиничном бизнесе
• Знание ТК РФ, правил ведения КДП, воинского учёта, требований к медкнижкам
• Навыки подбора и оценки персонала, умение работать с разными категориями сотрудников
• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать в режиме многозадачности
• Грамотная устная и письменная речь, доброжелательность, клиентоориентированность

Условия и преимущества:

• Работа в премиальном ресторане в центре Москвы с уникальной атмосферой и командой профессионалов
• Официальное трудоустройство, стабильная зарплата
• График 5/2, рабочий день с 10:00
• Возможности для профессионального роста и развития
• Современное рабочее место в центре города