Начальник склада

Flario Group — международная группа компаний, один из ведущих поставщиков и производителей профессиональной косметики в Беларуси и России, а также с представительством в Чехии, ОАЭ и Казахстане

Открываем новый региональный склад в Новосибирске в рамках стратегии развития собственной логистической сети.

Наша специфика: косметика и парфюмерия с продажами через маркетплейсы (WB, Ozon), интернет-магазин, опт и розничные сети. Работаем с маркировкой «Честный знак», требованиями FBS и сложной логистикой многоканальных отгрузок.

Ищем опытного профессионала, который умеет строить складские процессы с нуля, любит наводить порядок в хаосе и готов стать основателем склада в регионе.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Первые 2-3 месяца — запуск:

• Организовать склад с нуля: спроектировать зонирование, разработать схему адресного хранения, промаркировать стеллажи и ячейки, выстроить потоки приёмки и отгрузки
• Настроить учётную систему (МойСклад / 1С) под адресное и партионное хранение с учётом сроков годности продукции
• Выстроить сборку под каждый канал:

1. Поштучно для интернет-магазина
2. Короба и паллеты для оптовых клиентов и розничных сетей
3. FBS-упаковка с стикеровкой под требования WB/Ozon

• Внедрить процессы маркировки «Честный знак»: сверка DataMatrix и SSCC на приёмке и отгрузке парфюмерии
• Собрать и обучить команду (до 5 кладовщиков), написать СОП и рабочие инструкции

После запуска — регулярное управление:

• Приёмка готовой продукции от производства и поставщиков, контроль документации
• Размещение товара с соблюдением FIFO/FEFO (работа со сроками годности)
• Своевременная и точная сборка и отгрузка заказов по всем каналам
• Проведение инвентаризаций, анализ и устранение расхождений
• Контроль корректности данных в WMS/1С
• Отчётность по остаткам, движению товара, оборачиваемости
• Управление командой: постановка задач, обучение, мотивация, контроль KPI

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

Обязательные требования:

Опыт работы в складской логистике от 6 лет, из которых:

• Есть опыт запуска склада с нуля или крупной реорганизации (готовая продукция, не сырьё и не стройматериалы)
• Работали с отгрузками FBS на маркетплейсы (WB/Ozon): сборка, стикеровка, упаковка под требования площадок — это критично!
• Управляли командой от 3-5 кладовщиков: нанимали, обучали, ставили задачи, контролировали результат

Существенные плюсы (но не обязательно):

• Опыт работы с продукцией со сроками годности (косметика, парфюм, фарма, FMCG)
• Опыт отгрузок в розничные сети (паллетирование, транспортная маркировка, документооборот)
• Работа с маркировкой «Честный знак» (DataMatrix, УПД, ФГИС) — серьёзное преимущество
• Настройка учётных систем (1С Склад, МойСклад) под адресное и партионное хранение, постановка задач программистам

Технические навыки:

• Уверенное владение ТСД (терминалы сбора данных)
• Excel выше среднего: сводные таблицы, ВПР, работа с массивами данных, поиск ошибок
• Опыт работы в WMS (1С, МойСклад или аналоги)

Личные качества:

• Структурное мышление — умеете систематизировать процессы и создавать понятные инструкции
• Внимание к деталям — для вас важна точность учёта и ноль ошибок
• Самостоятельность — не боитесь принимать решения и брать ответственность
• Проактивность — видите проблему раньше, чем она стала критичной, и предлагаете решения
• Умение обучать — можете передать знания команде и написать инструкцию так, чтобы всё было понятно

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в ТОП-Компании с международным присутствием
• Заработная плата обсуждается индивидуально с учётом вашего опыта
• Адрес: Новосибирск (точный адрес уточняется, склад в процессе подготовки)
• График: 5/2 (пятидневка), на старте возможны корректировки под специфику запуска
• Оформление: официальное трудоустройство по ТК РФ
• Корпоративные скидки на продукцию собственного и импортного производства Flario

Возможности:

• Проект с нуля — возможность построить всё «под себя», реализовать свои идеи и подходы
• Стажировка в Минске — познакомитесь с процессами головного склада, получите поддержку на старте
• Развитие экспертизы: многоканальная логистика, маркировка, омниканал, управление проектами
• Перспективы роста: при расширении складской сети и команды — возможность роста в более широкую управленческую роль

Рабочее место является планируемым к созданию и (или) замещению (перспективным)