Руководитель интернет-проектов (интернет-маркетолог)

Мы развиваем сеть магазинов строительных и отделочных материалов и ищем сильного руководителя интернет‑проектов — универсального специалиста, который будет вести проекты от постановки задачи до финального результата и напрямую влиять на рост прибыли компании.

Что предстоит делать

• Управлять интернет‑проектами: от простых операционных задач до реализации масштабных инициатив.
• Глубоко изучить товарную матрицу и внутренние процессы компании — в том числе работу диспетчеров и службы доставки, специфику обработки интернет‑заказов.
• Искать креативные решения и нестандартные подходы, анализировать деятельность конкурентов.
• Управлять выдачей ассортимента на сайте с учётом сезонности: планировать ротацию товаров, контролировать актуальность позиций и их видимость для покупателя.
• Ставить задачи и формировать технические задания для подрядчиков по продвижению сайта, привлечению трафика и повышению конверсии.
• Обеспечивать рост ключевых показателей: трафика, конверсии и, как следствие, прибыли.
• Вести аналитику и отчётность: отслеживать эффективность каналов, оценивать результаты рекламных кампаний, готовить регулярные отчёты для руководства.
• Контролировать наполнение и качество карточек товаров на сайте, следить за актуальностью фото, описаний, характеристик и цен.
• Тесно взаимодействовать с руководством: предлагать улучшения, обосновывать инициативы и согласовывать все ключевые решения.

Требования:

• Опыт работы от 3 лет в интернет‑маркетинге и управлении проектами (желательно в розничной торговле или e‑commerce).
• Понимание полного цикла работы с интернет‑заказами: от оформления до доставки.
• Умение работать с аналитикой: базовые знания систем веб‑аналитики, 1С, умение интерпретировать данные и принимать решения на их основе.
• Практический опыт управления ассортиментом и контентом на сайте.
• Самоорганизация и нацеленность на результат.
• Хорошие коммуникационные навыки: умение аргументированно доносить идеи до руководства и выстраивать продуктивное взаимодействие с разными подразделениями.

Что мы предлагаем:

1. Гарантированная заработная плата + KPI
2. Интересные нестандартные задачи, возможность ставить эксперименты и повышать свой профессионализм
3. Адекватное руководство и проактивная команда единомышленников
4. Помощь к адаптации к рабочему месту
5. Зарплата всегда выплачивается вовремя и зависит от ваших результатов.
6. Возможность официального трудоустройства
7. Карьерный рост и рост заработной платы. Они будут обусловлены Вашими результатами.
8. Свобода действий после адаптационного периода
9. График работы в офисе с 8.30 до 17.00, с понедельника по пятницу. Суббота и воскресенье — выходные дни.