Руководитель отдела IT-инфраструктуры

Компания «Бревис» расширяет горизонты! В связи с активным развитием нового бизнес-направления мы выделяем IT-экспертизу в отдельное структурное подразделение.

Мы ищем сильного, «играющего тренера» — готового эксперта с мощной практической базой в системном администрировании и инфраструктурных решениях, который возглавит команду, выстроит процессы с нуля и поможет компании кратно увеличить объем оказываемых IT-услуг.

Главная цель на этой позиции:

Сформировать эффективное, автономное IT-подразделение, навести порядок во внутренних процессах и обеспечить безупречное техническое сопровождение внешних контрактов компании (диагностика, ремонт оборудования, внедрение ПО).

Что предстоит делать (Обязанности):

• Управление процессами и развитие: С нуля структурировать и отладить процесс постановки, распределения и контроля IT-задач.
• Техническое сопровождение контрактов: Напрямую отвечать за качество исполнения обязательств перед клиентами — от диагностики и сложного ремонта оборудования до установки и тонкой настройки ПО.
• Внутренняя инфраструктура: Полный аудит, администрирование, модернизация и поддержка бесперебойной работы ИТ-ландшафта компании.
• Управление командой: Руководство сотрудниками в подчинении (инженер-техник, системный администратор), развитие их компетенций, наращивание общей экспертизы отдела.
• Масштабирование: Развитие IT-направления как коммерческого продукта, внедрение новых подходов для увеличения объема и маржинальности оказываемых услуг.

Что мы ждем от кандидата (Требования):

• Образование: Высшее профильное (техническое/IT).
• Профильный опыт: Нам критически важен ваш практический бэкграунд. Вы должны глубоко разбираться в том, чем управляет ваша команда.
• Хард-скиллы (обязательно):

Глубокий практический опыт администрирования и настройки серверного оборудования.

Экспертные знания построения и поддержки сетевой инфраструктуры.

Реальный опыт реализации проектов в сфере импортозамещения (миграция на отечественное ПО/ОС, работа с реестровым оборудованием).

• Софт-скиллы: Высокий уровень личной ответственности (предстоит работать с дорогостоящим оборудованием), пунктуальность, умение системно и хладнокровно решать нестандартные технические и управленческие задачи.

Что мы предлагаем (Условия):

• Прозрачная мотивация: Стабильный фиксированный оклад + премиальная часть, напрямую привязанная к прибыли IT-направления (ваши доходы растут вместе с ростом бизнеса).
• Прямое подчинение: Вы будете работать в связке с руководителем ИТОиЗИ, который обеспечит мягкую адаптацию и погружение в бизнес-процессы.
• Ресурсы: В вашем распоряжении будет команда специалистов и все необходимое современное оборудование/инструменты для работы.
• График и локация: Работа в комфортном офисе (без удаленки). Испытательный срок — 3 месяца.
• Стабильность: Официальное оформление, оплачиваемый отпуск (с учетом специфики бизнеса, 4-й квартал — период высокой загрузки, поэтому он является полностью рабочим).
• У нас активная корпоративная жизнь: любим праздники и веселимся вместе на выездных корпоративах, у нас классные подарки, а еще мы отмечаем тех, с кем давно работаем;

Мы готовим проекты, которыми по праву можно гордиться. Ждем тебя в нашу крутую команду профессионалов!