Кадровый делопроизводитель

SEITN - компания, с 2007 года создаёт не просто объекты, а доверие и надежность.

Мы — это не просто технический заказчик, мы —надежный партнер в создании будущего, который гарантирует, что строительство идет по правилам, а эксплуатация будет безопасной.

На сегодняшний день ведем более 60 объектов по всей России. Среди наших партнеров Газпром, РЖД, Норникель, Ростелеком, МТС, ВТБ, НЛМК, Русал и другие.

Что мы готовы предложить:

• Официальное трудоустройство по ТК. с выплатой 2 раза в месяц без задержек;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• После ИС компенсация обучения и спортивного зала;
• Удобный офис в 5 минутах ходьбы от ст. м. Проспект Вернадского.

Что ожидаем:

• Среднее специальное или высшее образование (кадровое дело, управление персоналом, юриспруденция — как преимущество);
• Опыт работы кадровым делопроизводителем от 3 лет;
• Знание Трудового кодекса РФ и порядка ведения кадровой документации "с нуля" (не только сопровождение готовой системы);
• Опыт оформления трудовых договоров, доп. соглашений, приказов, личных дел, графиков отпусков, воинского учёта;
• Внимательность к деталям и аккуратность в документах;
• Будет плюсом: опыт работы с самозанятыми (оформление ГПХ-договоров, разграничение от трудовых отношений)

Ваши задачи:

• Построение кадрового делопроизводства с нуля: разработка и внедрение форм документов, локальных нормативных актов;
• Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников, ведение личных дел (архив);
• Ведение табеля учёта рабочего времени, графиков отпусков;
• Подготовка и учёт трудовых договоров и дополнительных соглашений совместно с юристом компании;
• Ведение воинского учёта, взаимодействие с ПФР/СФР по кадровым вопросам;
• Контроль соблюдения сроков по кадровым процедурам (испытательный срок, отпуска, уведомления)