Менеджер поиска и запуска новинок Ozon/WB

Пожалуйста, прочитайте описание вакансии полностью.

В мою команду требуется ассистент по подбору и запуску новинок. Нет времени обучать с нуля "основам" маркетплейсов, поэтому требуется человек с минимальным опытом и горящими глазами. Та самая вакансия, которая даст интересный ежедневный труд и постоянный высокий доход после твердого понимания своей позиции.
У нас нет токсичных взаимоотношений, мы достаточно лояльны к любому формату работы, но при этом достаточно быстро расстаемся с сотрудниками, которые саботируют рабочие задачи и никогда ни в чем не виноваты ;)

Соответственно, если вы:

• ооочень ответственный человек,
• обучаемы и адекватны,
• хотите расти в доходах и готовы брать на себя ответственность,
  Мы сработаемся!

Обязательные требования:

• Опыт работы с ВБ и Озон на уровне "продвинутый";
• Опыт работы с 1688 и общением с поставщиками;
• Опыт работы с МПстатс и другими сервисами;
• Понимание Юнит-экономики и работы в гугл-таблицах;
• Понимание процесса подбора и запуска новинок.

Знание WeChat будет вашим преимуществом, если вы знаете китайский язык - ваш изначальный оклад будет увеличен на 25%.

С нашей стороны: оплачиваемые отпуска, прогнозируемая нагрузка, прозрачные возможности для роста и KPI помимо оклада, который указан.

Работаем по нашей системе по поиску и запуску новинок.
Алгоритм вашей работы:

1. Поиск потенциал ниш и категорий
2. Поиск конкретных товаров
3. Сбор аналитики, конкурентный анализ
4. Общение с поставщиками, поиск лучших предложений
5. Подготовка к старту продаж: раздачи, самовыкупы, инфографика (ТЗ дизайнеру или нейросети)
6. Ведение диаграммы Ганта
7. А/Б тесты инфографики
8. Масштабирование и анализ итогов
9. Оптимизация системы

Условия:

- Гибридный или полностью удаленный формат работы (мы находимся в СПБ).

- Возможность совмещать с другими проектами.

- Оклад по итогам собеседования от 30.000р до 40.000р в зависимости от договоренностей на первые 3 месяца.

- Бонус (KPI) будет зависеть от количества подобранных ниш и запусков, а также от результатов продаж, ориентир до 200% от оклада.