Организовывать и координировать массовый подбор персонала в магазинах и распределительных центрах — формировать кадровую основу для роста компании.
Руководить, наставлять и мотивировать команду рекрутеров — помогать каждому развиваться и достигать новых высот;
Контролировать выполнение KPI и соблюдение стандартов — поддерживать высокое качество процессов подбора;
Участвовать в подборе и обучении новых специалистов — быть частью кадровой стратегии компании;
Разрабатывать и реализовывать стратегию кадровой рекламы — привлекать таланты с помощью эффективных каналов;
Мониторить рынок труда — оставаться в курсе трендов и меняющихся потребностей бизнеса;
Вести отчётность и анализировать результаты — ваша аналитика помогает принимать стратегические решения.
Мы ожидаем:
Опыт в массовом подборе персонала — не менее 2 лет в отраслях: логистика, склад, производство, ритейл или кадровые агентства;
Глубокое понимание процессов поиска, оценки и привлечения кандидатов;
Навыки управления командой: вы умеете вдохновлять, мотивировать и развивать других;
Знание кадрового учета — будет значительным преимуществом (поможет вам эффективно взаимодействовать с HR-командой и обеспечивать бесперебойный процесс найма);
Ответственность, инициативность и умение работать в динамичной среде.
Мы предлагаем:
Работу в крупной международной компании;
Официальное оформление по ТК РФ;
Полностью белую заработную плату;
График работы: 5/2;
Комфортный офис в шаговой доступности от м. Проспект Мира (5 минут пешком);
Уютную Food-зону (оборудованную холодильниками, микроволновками, кофемашиной и вендинговым автоматом с готовой едой);
Отсутствие строгого дресс-кода (smart casual).
Дополнительные бонусы:
Ваши обеды – наша забота :)
Работа в дружной команде и развитая корпоративная жизнь;
Возможность профессионального и карьерного роста, гибкое отношение к новым идеям;
Корпоративное обучение Fix Academy (вебинары и тренинги от наших экспертов на различные тематики);
Возможность повышения квалификации и переподготовки по выбранной специальности в нашем корпоративном университете с получением сертификата или диплома;
Программа ДМС;
Корпоративные скидки в фитнес-клубы;
Программа поддержки психологического здоровья сотрудников;
Программа лояльности в сети магазинов компании (бонусная карта Fix Price Business);
Премиум доступ к платформе со скидками от партнеров;
Подарки на день рождения;
Доплата к больничным и отпускам до полной заработной платы.