HR специалист

Click2Money — мультивертикальная CPA-сеть и резидент Сколково. Мы создаем удобную инфраструктуру для вебмастеров и помогаем более чем 300 рекламодателям продвигать свои продукты и услуги.

Сейчас мы ищем HR-специалиста, который поможет нам привлекать сильных людей в команду, выстраивать качественную адаптацию новых сотрудников и развивать HR-процессы вместе с ростом компании.

Для нас это не просто роль про подбор. Нам важно найти человека, которому действительно интересно работать с людьми, помогать командам расти и влиять на то, как устроены HR-процессы внутри компании.

Что будет в работе?

• Вести полный цикл подбора: от снятия потребности с нанимающим менеджером до выхода сотрудника в команду, а также развивать и трансформировать процессы найма вместе с ростом бизнеса.

• Закрывать нестандартные вакансии для разных команд компании — от коммерческих и digital-направлений до точечных экспертных ролей, где шаблонные подходы к поиску уже не работают.

• Выстраивание онбординга и адаптации сотрудников, чтобы люди быстрее становились частью команды и выходили на результат.

• Поддержка внутренних коммуникаций и корпоративной культуры.

• Взаимодействие с руководителями по вопросам развития и удержания сотрудников.

• Улучшение HR-процессов и участие в их автоматизации.

Что для нас важно?

• У тебя уже есть опыт в HR и самостоятельном подборе персонала от 1 года.

• Ты умеешь выстраивать коммуникацию и находить общий язык с разными людьми.

• Берешь ответственность за свою работу и доводишь задачи до результата.

• Не ждешь готовых инструкций и любишь искать решения самостоятельно.

• Тебе действительно интересна сфера HR и работа с людьми.

Будет здорово, если у тебя уже был опыт работы в digital, IT или других быстрорастущих компаниях.

Что предлагаем?

• Белую заработную плату и оформление по ТК РФ.

• Гибридный формат работы с гибким началом дня до 10:00.

• ДМС после испытательного срока.

• Современную digital-команду без лишней бюрократии.

• Быстрые решения и прямую коммуникацию внутри команды.

• Декретную ставку с возможностью дальнейшего сотрудничества.

И еще один важный момент.

Мы рассматриваем отклики только с сопроводительным письмом.

Расскажи немного о себе: почему тебе интересна эта роль и что тебе больше всего нравится в работе HR-специалиста.