Начальник отдела кадров

Мы ищем Начальника отдела кадров, в команду динамично развивающейся строительной компании.

О компании:

Перспективная строительная компания, реализуем сложные и значимые проекты.

• Возводим объекты топливно‑энергетического и химического комплексов;
• Выполняем EPC‑контракты (engineering, procurement, construction) любой сложности;
• Проводим проектно‑изыскательские работы;
• Разрабатываем инновационные технические и технологические решения в строительстве;
• Осуществляем строительно‑монтажные работы и их комплектацию;
• Оказываем экспертные услуги в сфере высокотехнологичного строительства.

Что предстоит делать:

• Организация работы отдела, распределение задач, контроль выполнения, мотивация и развитие сотрудников.
• Кадровое делопроизводство и учет: Полное и своевременное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями законодательства РФ и внутренними нормативными актами компании. Обеспечение корректности и своевременности кадровых операций.
• Воинский учет: Ведение воинского учета в организации.
• Персональные данные: Организовывать и вести работу в отношении обработки персональных данных работников в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
• Отчетность: Подготовка и своевременная сдача обязательной отчетности в государственные органы, а также внутренней отчетности для руководства.
• Кадровые документы: Оформление сопутствующих кадровых документов (справки, копии трудовых книжек и т.д.).
• Отпуска: Подготовка и контроль исполнения графика отпусков.
• Локальные нормативные акты: Разработка и внедрение локальных нормативных документов (положений, инструкций и т.д.).
• Регламенты и процедуры: Разработка и внедрение внутренних регламентов и процедур.
• Анализ и улучшения: Систематический анализ кадровой работы в компании, инициирование и разработка предложений по ее улучшению.
• Законодательство: Отслеживание изменений в законодательстве и своевременное их применение.

Мы ожидаем, что вы:

• Имеете профильное высшее образование;
• Имеете опыт работы от 5 лет на руководящих должностях;
• Имеете глубокое знание и практический опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме, ведения воинского учета и организации работы отношении обработки персональных данных работников;
• Имеете опыт работы с вахтой;
• Уверенное владение программой “1С:Зарплата и управление персоналом” 8.3;
• Отличное знание трудового законодательства РФ и умение применять его на практике.

Что мы предлагаем:

• Работу в стабильной и динамично развивающейся компании;
• Заработную плату по результатам собеседования;
• Все гарантии трудового законодательства;
• Комфортный офис;
• Удобное расположение: шаговая доступность от станций метро «Калужская» и «Воронцовская» (ул. Обручева, д. 23, корп. 3).