Специалист по подбору персонала

Риквэст-Сервис

Специалист по подбору персонала

Москва, проезд Комсомольской Площади, 32

Метро: Комсомольская

Описание вакансии

Группa компаний «PИКBЭСТ» была создaна в 2003 гoду для модернизaции прeдпpиятий cepвиcнoгo oбслуживания паccaжирcких cocтавов OAO «PЖД». Cегoдня, это совpеменные сеpвисныe oбъекты, oбeспечивaющие кoмплeксную oбpаботку постельныx пpинaдлeжнocтей и мягкoго инвентаря, ocнaщeние и подготовку пассажирских поездов в рейс и в пути следования, а также взаимодействие с коммерческими и бюджетными организациями.

Обязанности:

  • Массовый подбор линейного персонала;
  • Составление, размещение вакансий на ресурсах для поиска работы и поддержание вакансий в актуальном состоянии;
  • Составление план-графика поиска работников с учетом приоритетности закрытия вакансий согласно срокам;
  • Осуществление "холодного поиска", первичного отбора откликов соискателей посредством отбора письменных откликов и телефонного интервью;
  • Ведение баз кандидатов и подготовка внутренней отчетности по проделанной работе (ежедневный и еженедельный отчеты);
  • Проведение первичного собеседования, организация анкетирования и тестирования соискателей;
  • Организация собеседований руководителей подразделений с соискателями;
  • Проверка рекомендаций соискателей, подготовка пакета документов для согласования кандидата головной организацией (согласно ЛНА компании);
  • Участие в определении потребности подразделения в кадрах совместно с руководителем подразделения;
  • Изучение состояния рынка труда, уровня заработных плат;
  • Умение работать со штатным расписанием (штатная расстановка, количество вакантных мест постоянных и сезонных);
  • Проведение анализа текучести кадров.

Требования:

  • Знание современных методов и инструментов в подборе персонала;
  • Навыки проведения интервью, оценки кандидатов;
  • Уверенное владение интернет-ресурсов по поиску персонала;
  • Знание трудового законодательства РФ;
  • Опыт массового подбора линейного персонала будет преимуществом;
  • Грамотная речь, коммуникабельность, инициативность, ответственность, самостоятельность;
  • Умение справляться с заполнением вакансий в сжатые сроки.

Условия:

  • Полное соблюдение ТК РФ: полностью официальная заработная плата (своевременные выплаты 2 раза в месяц на банковскую карту), оплачиваемый отпуск, больничный лист и т.д.;
  • График работы: 5/2 (с понедельника по пятницу) с 8:30 до 17:30;
  • Офис в пешей доступности от станции метро «Комсомольская»;
  • Подарки детям на Новый год!
Навыки
  • Подбор персонала
  • 1С: Зарплата и управление персоналом
  • Разработка должностных инструкций
  • Анализ кадрового потенциала
  • Первичная адаптация персонала
  • Тестирование профессиональных компетенций
  • Планирование бюджета
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Департамент персонала

Рекрутер (массовый подбор)

Департамент персонала

  • Москва

  • от 85000 RUR

Рекомендуем
Спектр
  • Москва

  • до 100000 RUR

Рекомендуем
Вентатех-И
  • Москва

  • до 100000 RUR

Рекомендуем
Почта России
  • Москва

  • до 96000 RUR

Департамент персонала
  • Москва

  • от 80000 RUR

SKY GROUP
  • Москва

  • до 100000 RUR

Департамент персонала

Ресечер по подбору персонала

Департамент персонала

  • Москва

  • от 70000 RUR

  • Москва

  • от 80000 RUR

ДЮКС
  • Москва

  • до 100000 RUR

Агентство Медиа-Программы
  • Москва

  • от 70000 RUR

Гранд Альфа
  • Москва

  • до 120000 RUR

HIGH Point
  • Москва

  • до 100000 RUR

Агентство Аутсорсинга и Аутстаффинга +

Менеджер по подбору персонала (Массовый подбор)

Агентство Аутсорсинга и Аутстаффинга +

  • Москва

  • до 120000 RUR

РТЭК
  • Москва

  • от 80000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию