Наша команда — ваш надежный партнёр
Мы — юридическое бюро «Компонента», команда профессионалов,
объединенных общей целью — защищать права и интересы наших клиентов.
Основные направления компании:
- Наследственное право (ключевое направление);
- Семейное право/семейные споры;
- Автоюрист;
- Судебное представительство;
- Комплексное юридическое сопровождение бизнеса;
- Защита интересов клиентов в сложных правовых ситуациях;
- Земельное имущественное право;
- Банкротство
Сегодня основной фокус компании — B2C-направление, при этом мы активно развиваем B2B-сегмент и корпоративное юридическое сопровождение.
Мы ищем не просто маркетолога, а сильного Head of Growth / руководителя маркетинга, который сможет выстроить системный поток качественных обращений, увеличить количество заключённых договоров и масштабировать маркетинг компании.
Кого мы ищем
Нам нужен специалист уровня middle+/senior, который:
- умеет работать с B2C и B2B услугами,
- понимает performance-маркетинг,
- умеет управлять подрядчиками,
- мыслит цифрами и unit-экономикой,
- способен выстроить систему роста, а не просто «запускать рекламу».
Важно:
Мы не ищем исполнителя «настроить рекламу».
Нам нужен человек, который сможет:
- анализировать каналы,
- находить точки роста,
- влиять на количество договоров,
- управлять всей маркетинговой системой компании.
Основные задачи
Управление маркетингом компании:
- разработка и реализация growth-стратегии,
- управление подрядчиками (контекст, SEO, контент, аналитика),
- поиск и тестирование новых каналов привлечения клиентов,
- контроль маркетинговых бюджетов.
Лидогенерация:
- увеличение количества качественных обращений,
- снижение стоимости заключённого договора,
- развитие текущих каналов привлечения,
- масштабирование успешных связок.
Развитие B2C и B2B направлений:
- привлечение физических лиц на юридические услуги,
- развитие направления корпоративного юридического сопровождения,
- участие в развитии позиционирования компании,
- построение системного входящего потока клиентов.
Аналитика:
- контроль CPL / CAC / ROMI,
- анализ качества лидов,
- анализ конверсии в договоры,
- работа со сквозной аналитикой,
- поиск слабых мест в воронке.
Growth-задачи:
- развитие SEO,
- развитие Telegram / контентных каналов,
- улучшение сайта и конверсии,
- работа с ретаргетингом,
- формирование системы постоянного спроса на услуги компании.
Что для нас важно
Обязателен опыт:
- в B2C-маркетинге,
- Понимание B2B-маркетинга,
- в сфере услуг,
- с рекламными бюджетами от 500 000 ₽/мес,
- в performance/growth marketing.
Будет большим преимуществом:
- опыт в юридической нише, консалтинге,
- опыт работы с длинным циклом сделки,
- опыт работы с call-центрами,
- опыт работы с CRM и аналитикой,
- опыт управления подрядчиками.
Мы НЕ ищем:
- SMM-специалиста,
- таргетолога,
- директолога,
- junior-маркетолога,
- «универсального digital-специалиста».
Что мы предлагаем
- Полностью удалённый формат работы или гибрид
- Возможность финансового роста
- KPI и бонусы за результат
- Возможность влиять на стратегию компании
- Долгосрочное сотрудничество
- Свобода в принятии решений
ВАЖНО!
Мы внимательно относимся к отбору кандидатов.
Чтобы мы рассмотрели ваше резюме, в сопроводительном письме ОБЯЗАТЕЛЬНО ответьте на следующие вопросы:
1. Опишите 3 самых сильных маркетинговых кейса, в которых вы лично принимали участие.
Укажите:
- нишу,
- бюджет,
- результаты,
- какие задачи выполняли лично вы.
2. Какой максимальный рекламный бюджет находился у вас в управлении?
3. Как вы оцениваете эффективность маркетинга:
- по CPL,
- по CAC,
- по ROMI,
- по количеству договоров?
Опишите ваш подход.
4. Представьте, что вы вышли к нам в компанию. Какие первые 10 действий вы бы сделали в течение первых 30 дней?
5. Какие каналы привлечения клиентов, кроме Яндекс.Директ, вы считаете перспективными:
- для B2C юридических услуг,
- и для B2B юридического сопровождения
в 2026 году и почему?
6. Напишите слово: «КОМПОНЕНТА» в начале сопроводительного письма.
Это обязательное условие — так мы поймём, что вы внимательно прочитали вакансию.
Дополнительным преимуществом будет:
- наличие кейсов именно в юридической нише,
- опыт роста количества договоров, а не только лидов,
- понимание unit-экономики B2C и B2B услуг,
- опыт работы с Telegram / SEO / контентными воронками,
- понимание сквозной аналитики и качества лидов.