Руководитель отдел продаж (B2B)

Мы - один из лидеров рынка России по поставкам промышленных насосов.
Наши клиенты - крупнейшие компании горнодобывающей, энергетической, химической промышленности, металлургии, строительной сферы. Среди них числятся такие компании как Норникель, ФосАгро, ЕвроХим, ЕВРАЗ и другие.
ZUMFА — наш собственный бренд, под которым мы производим продукцию по индивидуальному техническому заданию на заводах Китая и Индии.

В связи с расширением и развитием, мы в поиске Руководителя подразделения.
Чем предстоит заниматься:

• Работа с нашими клиентами по входящим заявкам (В2В)
• Формирование подразделения, проведение собеседований
• Управление подразделением отдела продаж: обучение персонала, постановка задач, контроль выполнения планов продаж, анализ эффективности продаж,
• Разработка новых сценарием и регламентов работы приветствуется.
• Взаимодействие с другими отделами (маркетингом, логистикой и т.д.).

Важно: Мы строим новое подразделение. На старте (испытательный срок, 3 мес.) вы глубоко погрузитесь в процессы через личные продажи и подбор оборудования.(3 месяца-менеджер по продажам) Это основа для будущего управления. После успешного прохождения испытательного срока и выполнения плана в зону ответственности войдёт полный управленческий функционал: от найма команды до стратегии развития.(Руководитель подразделения)

Требования:

• Управленческий опыт
• Успешный опыт продаж в В2В секторе
• Опыт работы с промышленным оборудованием (с насосным оборудованием будет преимуществом)
• Опыт работы с холодными звонками
• Навыки работы в CRM системе и Excel

Что мы гарантируем со своей стороны:

• Заработок. Вы сами влияете на свой заработок, потолка по зарплате у нас нет. Зарплата: оклада + % от ваших личных продаж + % от продаж вашего отдела (все цифры обсуждаются с руководителем, по результатам собеседования)
• Поток входящих заявок. Можем обеспечить столько заявок, сколько необходимо.
• Качественный продукт. Около 80% наших сделок заключается с постоянными клиентами.
• Складское наличие. Постоянно поддерживаются складские остатки
• Корректная документация. Продукция высокого качества, каталогизированная.
• Обучение. Вы пройдёте обучение по продукту и его применению.
• Развитие и рост. Компания не стоит на месте, мы развиваемся и растем вместе с нашими сотрудниками. Каждый член нашей команды может рассчитывать на новые интересные проекты, дополнительное обучение и карьерный рост.
• Надёжность:

1. Официальное трудоустройство по ТК РФ
2. Выплаты 2 раза в месяц без задержек
3. График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
4. Комфортный офис в шаговой доступности от м. Октябрьское поле.