Технический директор

italy — это ресторанное сообщество, созданное экспертами индустрии. С 2010 года мы запустили более 30 знаковых проектов в Санкт-Петербурге и Москве, среди которых: italy, Hitch, Salone Pasta&Bar, Juan, Joli и многие другие.

Мы ищем сильного лидера, который возьмет на себя полное техническое сопровождение наших ресторанов и обеспечит их бесперебойную работу.

Ключевые задачи:

• Управление эксплуатацией: организация технического обслуживания помещений, систем жизнеобеспечения и складов. Контроль сезонных работ (монтаж/демонтаж летних террас).

• Технический надзор: сопровождение этапов реконструкции, согласование проектной документации и приемка новых объектов в эксплуатацию.

• Работа с оборудованием: разработка графиков ТО и ППР, контроль качества выполнения ремонтных работ. Организация обслуживания газового хозяйства.

• Взаимодействие с госорганами: представление интересов компании в Ростехнадзоре, ГАТИ и других инспекциях. Контроль исполнения предписаний.

• Администрирование и бюджет: формирование и соблюдение бюджета подразделения, работа с тендерами, заключение договоров с подрядчиками (клининг, охрана и др.).

• Управление командой: планирование графиков, постановка задач и контроль работы технического департамента.

Мы ожидаем от кандидата:

• Профессиональный бэкграунд: опыт эксплуатации зданий и сооружений от 3-5 лет (преимуществом будет опыт в HoReCa).

• Техническая экспертиза: глубокие знания систем вентиляции, кондиционирования, ГВС/ХВС, электроустановок и газового оборудования.

• Допуски: наличие действующих допусков по электробезопасности (4–5 группа), тепловым энергоустановкам и системам газопотребления.

• Навыки: умение читать сложные архитектурные и инженерные проекты, опыт ведения документооборота и работы с бюджетами.

• Личные качества: системный подход, управленческие навыки и готовность к работе в режиме многозадачности.

Условия:

• Офис: ст. м. Петроградская.

• График: 5/2 (возможен гибрид), готовность к выездам на объекты.

• Бесплатное 3-разовое питание в офисе.

• Корпоративное обучение, скидки в ресторанах сети, ДМС.

• Уровень дохода обсуждается индивидуально.