Специалист HR департамента

• Осуществление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством;

• Ведение кадрового документооборота;

• Оформление и учет отпусков сотрудников;

• Контроль и оформление больничных листов;

• Контроль режимов рабочего времени сотрудников.

Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности (желательно в крупных производственных или коммерческих компаниях);

• Внимательность и аккуратность в работе с документами;

• Навыки работы в 1С 8.3, Enbek.kz.

• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с конфиденциальной информацией.

• Навыки работы с 1С, Excel.

• Готовность и умение работать в режиме многозадачности.

• Оформление трудоустройства согласно ТК РК;
• Возможность обучения и развития;
• Удобное расположение офиса в центре города.