Ad-union это партнёрская сеть в digital. Мы помогаем компаниям получать качественные сделки на разработку и интернет-продвижение, а клиентам быстрее находить сильных подрядчиков.
Ищем ключевого менеджера, который будет: развивать действующую базу партнеров, продавать участие в обработанных сделках, подключать новые сильные компании и помогать выстраивать системный процесс внутри партнёрской сети.
Что нужно будет делать
- развивать действующую базу партнёров и продавать участие в обработанных сделках внутри партнёрской сети;
- привлекать новых партнёров из ключевых рейтингов и топовых digital-компаний;
- сопровождать партнёров не одним касанием, а на длинной дистанции;
- проводить онлайн-встречи и презентации;
- ежемесячно посещать отраслевые мероприятия в Москве;
- выставлять акты и контролировать оплаты;
- поддерживать порядок в CRM и следить, чтобы сделки и коммуникации не терялись;
- замечать узкие места в процессе и участвовать в его улучшении и автоматизации.
Важно про роль
- Это не вакансия “холодного продажника”.
- Около 70% работы это развитие и сопровождение действующей базы партнёров.
- Около 30% это развитие новых партнёров, встречи, знакомство с новыми компаниями и точечный bizdev.
Что не нужно делать
- холодный массовый обзвон по случайной базе;
- продавать в лоб непонятный продукт;
- самому квалифицировать клиентские лиды с нуля.
Нам нужен человек, которому реально нравится
- общаться с подрядчиками и digital-компаниями;
- вести партнёров не одним касанием, а системно и на дистанции;
- держать порядок в CRM и в процессе;
- не терять детали и доводить до результата;
- работать с повторяющимся потоком запросов;
- улучшать понятную систему, а не жить в хаосе.
Мы точно подойдём друг другу, если ты
- понимаешь, как устроены digital-услуги, особенно разработка сайтов и интернет-продвижение;
- умеешь спокойно и уверенно общаться с партнёрами по телефону и в переписке;
- любишь порядок в CRM и процессах;
- не теряешься в большом потоке однотипных задач;
- умеешь работать автономно и не ждёшь постоянного контроля;
- замечаешь, где процесс можно улучшить, упростить или автоматизировать;
- хочешь не просто продавать, а со временем стать руководителем партнёрского направления.
Обязательные требования
- опыт работы в B2B-услугах;
- опыт работы в digital-сфере: разработка сайтов, реклама или продвижение;
- опыт в продажах, аккаунтинге, клиентском сервисе, развитии партнёрств или координации проектов;
- понимание того, как устроены запросы на разработку сайтов, SEO, контекстную рекламу, таргет, SMM и другие digital-услуги;
- фактическое нахождение в Москве или Московской области;
- наличие постоянного рабочего места, ноутбука или компьютера, телефона и стабильного интернета.
Условия
- удалённая работа;
- фиксированный оклад + прозрачные бонусы за результат с первого полного месяца работы;
- готовые инструменты: CRM, скрипты, шаблоны, кейсы, обучение;
- прямое влияние на выручку компании и развитие партнёрской сети;
- возможность быстро вырасти в руководителя партнёрского направления.
Мы ищем не просто исполнителя, а человека, который сможет взять на себя партнёрскую коммуникацию, выстроить сильный процесс и со временем стать руководителем этого направления.
Это роль для человека, который хочет не просто вести партнёров, а построить сильное партнёрское направление внутри растущей digital-платформы.