Менеджер по персоналу

Москва, Павловская улица, 7

Метро: Добрынинская

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Выработка и реализация кадровой стратегии в периметре ремонтного филиала;
Взаимодействие с линейными руководителями среднего и начального звена бизнес-подразделений в качестве бизнес-партнера для оказания поддержки в решении вопросов по управлению персоналом, разработке стратегий и планов подразделений в части управления персоналом (методическая поддержка, консультации, выработка решений и др.);
Оказание содействия сотрудникам линейных подразделений в решении проблемных вопросов их деятельности, внутреннего взаимодействия, развития, оценки и пр.;
Взаимодействие с руководителями и специалистами функциональных направлений в периметре Дирекции по персоналу и организационному развитию (подбор, обучение, развитие, компенсации и льготы и др.) для решения возникающих вопросов, связанных с внедрением организационных изменений, реализацией проектов, сложных вопросов в области управления персоналом, формирования и совершенствования методологии процессов управления персоналом и пр.;
Поддержка и координация внедрения и исполнения основных политик и процедур в области управления персоналом;
Взаимодействие с внешними заинтересованными сторонами для решения вопросов в области управления персоналом;
Проведение индивидуальных интервью с работниками закрепленных подразделений, ведение баз данных и отчетности по закрепленному персоналу в соответствии с установленными процедурами и правилами;
Аналитика по широкому спектру вопросов управления человеческими ресурсами во вверенном периметре;
Взаимодействие с руководителями и специалистами подразделений в рамках межфункциональных проектов.

Требования:

Высшее образование (предпочтительно - управление персоналом).
Опыт работы в области управления персоналом;
Знание процессов управления персоналом;
Знание трудового законодательства;
Навыки эффективной коммуникации, убеждения, системное мышление, управление конфликтами, проведения собеседований, интервью, оценки персонала;
Деловые качества.
Готовность к командировкам.

Условия:

Современный комфортный офис в шаговой доступности от метро Серпуховская с развитой инфраструктурой – зоны отдыха, кухня с кофе-машиной, столовая, несколько кофеен.
График работы: 5/2.
Официальное оформление по трудовому договору с первого дня работы.
Пакет ДМС с первого месяца работы, включающий стоматологию, стационар и поддержку за рубежом, страхование жизни и здоровья, в том числе от критических заболеваний.
Забота о благополучии сотрудников: 5 спортивных сообществ (бег, футбол, плавание, теннис, лыжи), корпоративный терапевт в офисе; материальная помощь и дополнительные дни отпуска по семейным обстоятельствам.
Яркая корпоративная жизнь и возможности для творческой реализации: спортивные соревнования и мероприятия, дни семьи, фруктовые дни, походы в картинную галерею, обмен книгами, творческие конкурсы; система идей по улучшению работы.
Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние и внутренние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков.