Руководитель реализации продукта / Академический руководитель

Мы — НАДПО, один из лидеров онлайн-образования в России. Мы ищем не просто руководителя, а сильного лидера, который возглавит академический блок, выстроит процессы с нуля и обеспечит высочайшее качество образовательного опыта для наших студентов.

Если вы выводили образовательные проекты в системную работу, умеете управлять командой без лишней бюрократии и готовы брать на себя ответственность за результат — эта вакансия для вас.

Чем предстоит заниматься:

• Руководить академическим блоком:управлять командой методистов, специалистов по работе с преподавателями, модераторами и командой разработки продукта (методологи, монтажеры, операторы).
• Выстраивать и оптимизировать процессы:контролировать ведение учебного процесса, оптимизировать учебную модель, расписания и распределение нагрузки. Обеспечивать бесперебойность онлайн-обучения (работа с LMS, замена педагогов).
• Развивать продукт и команду:участвовать в разработке и обновлении курсов, внедрять новые форматы и цифровые инструменты (включая ИИ-сервисы), заниматься подбором, адаптацией и развитием персонала.
• Работать с данными: анализировать ключевые метрики (успеваемость, посещаемость, NPS) и принимать решения по корректировке процессов на основе данных.
• Контролировать качество:управлять качеством выдачи образовательного продукта и готовить регулярную отчётность для руководства.

Что мы ждём от кандидата:

• Опыт:от 3-х лет на аналогичной должности (руководитель производства продукта / академический директор) в EdTech/онлайн-сервисах/стартапах.
• Управленческие навыки: опыт управления командой от 20 человек. Вы умеете не только управлять, но и вдохновлять, развивать и требовать результат.
• Подход к работе:

* Вы контролируете детали и доводите процессы до конца.
* Вы работаете на результат, а не на процесс.
* Вы не боитесь «запачкать руки»: можете сами быстро внедрить инструмент, протестировать решение или помочь команде настроить процесс.
* Вы требовательны и быстры, но при этом эмпатичны и уважительны к коллегам.

Hard Skills:глубокое понимание EdTech-рынка (LMS, цифровые курсы), умение выстраивать стандарты и внедрять их. Знание и умение применять ИИ-сервисы в работе будет огромным плюсом.
Soft Skills:педагогический такт, способность вести сложные диалоги, системное мышление.

Что мы предлагаем:

• Полностью удалённый формат работы из любой точки мира.
• Интересные задачи: возможность построить системную работу академического блока в крупной компании с нуля.
• Сильную команду: вы будете работать с профессионалами, которые любят своё дело.
• Конкурентоспособную зарплату по результатам собеседования.

Если вы узнали себя в этом описании и готовы к вызовам — откликайтесь! Мы ждём ваше резюме и сопроводительное письмо 👇

НАДПО ценит профессионализм, экологичность в коммуникациях и небезразличие к результату.