Специалист по кадровому администрированию и HR-аналитике
Специалист по кадровому администрированию и HR-аналитике
Астана, улица Динмухамеда Кунаева, 12/1
Описание вакансии
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
- Подготовка приказов, трудовых договоров, кадровых документов;
- Ведение учета персонала и контроль кадровых процессов;
- Формирование HR-отчетности и аналитики (численность, текучесть, вакансии и др.);
- Анализ показателей по персоналу и подготовка предложений по улучшению;
- Работа с базами данных и HR-системами;
- Взаимодействие с руководителями подразделений по кадровым вопросам.
- Опыт работы в кадровом администрировании от 2 лет;
- Навыки работы с HR-аналитикой и отчетностью;
- Уверенное владение 1С;
- Уверенный пользователь Excel (сводные таблицы, формулы);
- Знание трудового законодательства РК;
- Внимательность, аналитическое мышление, ответственность.
- Официальное трудоустройство;
- Стабильная заработная плата;
- Возможность профессионального развития;
- Дружный коллектив.
Навыки
- Кадровое делопроизводство
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Оформление кадровых приказов
- Оформление больничных листов
- Оформление приема на работу
- Учет рабочего времени
