Директор макрорегиона (СЗФО)

Совкомбанк — один из крупнейших частных банков России, динамично развивающаяся и технологичная компания. Мы ищем сильного лидера для стратегического развития нашего бизнеса в Северо-Западном федеральном округе.

Ключевая задача: Стать первым лицом Совкомбанка в макрорегионе. Вы будете нести полную ответственность за прибыль (P&L) и развитие ключевых направлений: работа с зарплатными проектами (B2B), POS-кредитование, прямые продажи (DSA) и развитие партнерской сети. Это роль для интегратора и лидера, который может объединить разные бизнес-линии, выстроить процессы и лично вести переговоры на самом высоком уровне.
Что предстоит делать (основные обязанности):

• Полное управление и развитие бизнеса банка на территории СЗФО ,(Санкт-Петербург, Карелия, Коми, Мурманская, Калининградская, Ленинградская, Новгородская, Псковская, Архангельская, Вологодская области).
• Личное участие в привлечении ключевых клиентов: переговоры и заключение договоров на уровне первых лиц компаний, госструктур и администраций.
• Эффективное управление распределенной и разнофункциональной командой (>200 человек), ее развитие, наставничество и удержание.
• Разработка и реализация стратегии развития региона, контроль выполнения плановых показателей (KPI) по всем каналам продаж.
• Анализ рынка, построение эффективных бизнес-процессов и представление интересов банка на региональном уровне.

Мы ждем от кандидата (требования):

• Обязательный опыт (hard skills):
  • Банковская сфера — от 5 лет.
  • Управление крупными командами — от 200+ человек в подчинении.
  • Глубокий практический опыт в B2B-сегменте: либо в зарплатных проектах, либо в корпоративном блоке (работа с юрлицами).
  • Опыт управления розничными каналами продаж или POS-кредитованием.
  • Успешный опыт ведения переговоров с первыми лицами компаний и органами власти.
  • Понимание специфики управления удаленными, территориально распределенными командами и бизнес-линиями.
• Личные качества (soft skills):
  • Проактивность и нацеленность на результат. Вы — драйвер, а не наблюдатель.
  • Стратегическое мышление и лидерские качества.
  • Системный подход к управлению и развитию бизнеса.
  • Высокий уровень самоорганизации, готовность к интенсивному ритму работы.
• Дополнительно:
  • Высшее экономическое/финансовое образование.

Мы предлагаем:

• Роль первого лица крупнейшего банка в стратегически важном регионе.
• Конкурентную заработную плату и сильную систему мотивации, привязанную к результату.
• Возможность работать с передовыми технологиями, включая интеграцию ИИ-решений в бизнес-процессы.
• Полный социальный пакет: ДМС, компенсации на спорт, обучение английскому, корпоративные программы.
• Участие в масштабных корпоративных и социальных мероприятиях.
• Прямое взаимодействие с руководством банка и возможность реализовывать собственные идеи.

Кому подойдет эта позиция? Если вы — мегапроактивный руководитель с богатым опытом в B2B (привлечение клиентов) и управлениями B2B/B2C-каналами, который готов не только стратегически управлять, но и лично «закрывать» крупнейшие сделки и представлять банк перед губернаторами, то вы — именно тот, кого мы ищем.