О роли:
Korzinka запускает стратегическую инициативу по централизации производственных процессов в распределительном центре (DC).
Цель роли - создать и возглавить централизованное производство (мясо, кулинария, нарезка сыров и другие категории), которое позволит:
- повысить операционную эффективность;
- обеспечить стабильное качество продукции;
- снизить издержки и потери;
- разгрузить магазины от производственных операций.
Мы ищем руководителя с сильным производственным бэкграундом, который сможет не просто управлять, а построить систему с нуля и масштабировать её.
Функциональные задачи:
- Запуск и развитие централизованного производства на базе распределительного центра;
- Перенос производственных процессов из магазинов в централизованную модель: нарезка сыров (работа с крупными партиями, включая импорт), мясная переработка, кулинарное производство (готовая продукция), а также другие категории (включая обработку бананов и др.);
- Проектирование и оптимизация производственных потоков (layout, оборудование, загрузка мощностей);
- Обеспечение производительности, качества и пищевой безопасности;
- Разработка стандартов, регламентов и технологических карт;
- Управление себестоимостью и контроль потерь (shrinkage, списания);
- Внедрение KPI и системы контроля эффективности (output, yield, labor productivity);
- Формирование и развитие команды производства;
- Кросс-функциональное взаимодействие с коммерческим блоком, логистикой и качеством;
- Участие в выборе оборудования, запуске производственных линий и масштабировании производства.
Для нас важно:
- Опыт управления производством от 5 лет;
- Опыт в пищевом производстве (FMCG / retail / фабрики-кухни / мясопереработка / молочная продукция);
- Практический опыт запуска или трансформации производства;
- Опыт централизации или масштабирования процессов - будет сильным преимуществом;
- Понимание производственной экономики (себестоимость, потери и выход продукции (yield), производительность труда);
- Опыт работы с оборудованием и производственными линиями;
- Навыки построения процессов, а не только операционного управления;
- Лидерские качества и умение работать в кросс-функциональной среде.
Будет преимуществом:
- Опыт работы на фабрике-кухне или централизованном производстве;
- Опыт в ритейле или крупных распределительных центрах;
- Опыт внедрения стандартов HACCP / ISO.
Мы предлагаем:
- Работу в крупном, быстрорастущем продуктовом ритейлере Узбекистана с широкой региональной сетью и масштабными операциями;
- Ключевую роль в системе корпоративного управления и контроле устойчивости бизнеса;
- Возможность выстроить и развить централизованное производство как центр экспертизы;
- Конкурентоспособный уровень вознаграждения (обсуждается индивидуально, исходя из опыта и экспертизы кандидата);
- Бонусную часть, привязанную к результатам и достижениям функции;
- Профессиональное развитие и участие в стратегических проектах компании.