Советник Генерального директора по кадровым вопросам

Советник Генерального директора по кадровым вопросам

Описание вакансии

Штат предприятия более 6 000 ед.

Обязанности:

  • Разрабатывать и внедрять стратегию обеспечения трудовыми ресурсами, соответствующую бизнес-целям. Инициировать и реализовывать проекты по развитию функции подбора и адаптации персонала
  • Внедрять и совершенствовать систему оценки кандидатов и сотрудников (в т.ч. в период испытательного срока). Разрабатывать профили компетенций для ключевых должностей. Участвовать в формировании кадрового резерва на основе результатов оценки
  • Разрабатывать и контролировать реализацию программ адаптации новых сотрудников. Анализировать эффективность прохождения испытательного срока и выявлять причины оттока на ранних этапах
  • Обеспечивать подготовку аналитических материалов для Генерального директора (рынок труда, эффективность каналов подбора, бюджет, текучесть). Своевременно выявлять кадровые риски и предлагать варианты их решения
  • Определять приоритеты в подборе персонала. Выбирать оптимальные способы и методы привлечения (внутренние/внешние источники)
  • Консультировать руководителей подразделений по вопросам кадровой политики, найма и оценки. Представлять кандидатуры на утверждение Генеральному директору по ключевым вакансиям
  • Контролировать соблюдение трудового законодательства и внутренних регламентов при оформлении кадровых решений. Организовывать документационное сопровождение процессов подбора
  • Участвовать в совещаниях по вопросам кадровой безопасности и обеспечения ресурсами. Разрабатывать мероприятия по снижению текучести кадров и повышению привлекательности работодателя
Требования:
  • Высшее профессиональное образование (менеджмент, управление персоналом, психология). Наличие дополнительного образования в сфере HR-менеджмента будет преимуществом
  • Релевантный опыт работы от 5-ти лет
  • Специфика предыдущего опыта работы - Энергетика, строительство
  • Продвинутый пользователь MS Office (Word, Excel, Power Point), 1С: ЗУП, КЭДО, программ автоматизации функции подбора персонала
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
  • Место работы – м. Курская
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

ПТБ КРОНОС
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
СТИ
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
  • Москва

  • от 200000 RUR

Правительство Москвы
  • Москва

  • от 200000 RUR

Группа Партнер
  • Москва

  • до 300000 RUR

  • Москва

  • до 300000 RUR

СК-ЭТАЛОН
  • Москва

  • до 140000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию