Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового учета в полном объеме (приемы, увольнения, переводы, отпуска)
• Миграционный учет
• Контроль сроков окончания действия патентов
• Составление кадровых документов по шаблону
• Подготовка документов по запросам сотрудников (справки, ходатайства, уведомления, копии трудовых)
• Формирование и отправка отчетности на день приема/увольнения (ЕФС-1: Сведения о заключении/расторжении ТД и ГПД) + Сведения о застрахованном лице

ООО в 1С Предприятие (27человек)
ИП в Мое дело (42 чел)

Требования:

опыт работы от 2х лет

Условия:

с 9 до 18 , в офисе. Есть столовая на территории базы

Возможно частично удаленная работа