HR-менеджер / HR Generalist (полный цикл + события)

Ищем коллегу, который станет сердцем нашего HR-блока. Если Вы любите людей, умеете налаживать процессы и находите подход к каждому — Вам к нам))

Твоя магия:

1. Подбор и адаптация:

• Полный цикл рекрутмента (от источников до оффера), проведение собеседований и мягкая адаптация новичков.
• Опыт работы с производственным персоналом будет преимуществом.

2. Развитие и удержание:

• Оценка персонала, составление ИПР, разработка идей мотивации (как материальной, так и нематериальной).

• Встречать новичков, оберегать, адаптировать и быть тем человеком, к которому можно прийти с любым вопросом 24/7 (да, мы про людей).

3. Внутренние коммуникации и HR-бренд:

• Дружить со всеми: налаживание и поддержание коммуникаций внутри компании и с внешними партнерами.

• Рассказывать о нас миру: выступления на Днях открытых дверей, конференциях, ВКС и в университетах — мы должны быть заметны.

• Написание регламентов и нормативной документации (чтобы всё работало как часы).

• Ведение ежемесячной отчетности и работа с ЦЗН.

4. Event-менеджмент и корпоративная культура:

• Организация тимбилдингов, квизов, детских мероприятий и экскурсий на завод.

• Составление и выполнение плана социальных мероприятий (чтобы жизнь кипела, придумываешь, как порадовать команду без денег).

• Быть креативным, многофункциональным и готовым к любым задачам. У нас не бывает "это не моё" — бывает "давай придумаем, как решить".

Главное требование: 🫶 Любовь к людям.

• Высшее образование;
• Опыт работы в подборе производственного персонала (ты знаешь эту кухню);
• Грамотная речь, аккуратность и умение расставлять приоритеты в многозадачном режиме.
• Готовность решать задачи по принципу «не проблема, а вызов».

Мы предлагаем:

Для вашего статуса и роста:

Заработная плата –обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.

• Обучение за счёт компании: курсы повышения квалификации, профильные конференции.

• Видимость результата: Ваши расчёты и отчёты напрямую влияют на экономику компании

Для вашего комфорта:

• Поддерживаем принцип соблюдения баланса между работой и личной жизнью, поэтому обеспечиваем полный соц. пакет и регулярные отпуска;
• Пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 16-45, в обеденное время можно посетить городской парк "Дельфин" в 7 минутах ходьбы;

• Обучение специфики предприятия, экскурсия на производство, ввод в должность, мягкая адаптация, поддержка коллег 24/7;

• Участие в корпоративных мероприятиях;
• Корпоративная система скидок bestbenefits;
• Частичная компенсация отдыха детей сотрудников в летнем лагере, абонемента на фитнес, ж/д билетов иногородним;
• Всегда свежая и вкусная еда в кафе. Спортзал на территории предприятия бесплатно;

• Место работы: Левый берег (ост. Серафимовича).