Директор по развитию

ETS-Tender – B2B-платформа для проведения закупочных процедур в корпоративном и коммерческом сегментах, включая субъекты естественных монополий и недропользователей.

Компания развивается в регулируемой среде, ориентирована на долгосрочные отношения с крупными заказчиками и последовательно усиливает позиции на рынке электронных закупок Республики Казахстан.

Цель позиции

Обеспечение устойчивого роста клиентской базы и развитие действующих заказчиков через системную работу с рынком.

Основные задачи

• Поиск и привлечение корпоративных заказчиков;

• Проведение переговоров на уровне руководства и лиц, принимающих решения;

• Подготовка и представление коммерческих предложений;

• Сопровождение заключения договоров.

• Увеличение объема закупочных процедур на платформе;

• Выявление дополнительных потребностей;

• Выстраивание долгосрочных партнерских отношений.

• Быстрое погружение в специфику закупочных процессов РК;

• Анализ сегментов, конкурентной среды и поиск точек роста;

• Подготовка предложений по развитию функционала совместно с IT-командой.

• Взаимодействие с юридическим и IT-блоком;

• Контроль качества сопровождения клиентов;

• Участие в оптимизации внутренних процессов.

Ожидания от кандидата

• Опыт B2B-продаж в корпоративном сегменте (желательно – IT, финтех, электронные площадки, консалтинг);

• Навыки ведения сложных переговоров и закрытия сделок;

• Понимание закупочных процедур РК будет преимуществом;

• Стратегическое мышление и ориентация на результат;

• Умение работать в регулируемой среде.

Мы предлагаем

• Заработная плата по итогам собеседования;

• Работа с крупными корпоративными заказчиками;

• Участие в развитии технологического продукта федерального масштаба;

• Возможность влиять на стратегию роста компании;

• Оплачиваемые обеды в офисе;
• Трудовой отпуск 28 календарных дней;
• Комфортабельный офис в центре города;
• Добровольное медицинское страхование после испытательного срока.