Медицинский директор

Москва, улица Касаткина, 3

Метро: Ботанический сад

Описание вакансии

ЦМРТ — федеральная сеть лечебно-диагностических центров, работающая с 2009 года.
Мы специализируемся на безоперационном лечении заболеваний позвоночника, суставов и неврологических болевых синдромов.

Наша экспертиза — это:

доказательная медицина и системный подход к лечению боли
комплексные программы терапии и реабилитации
устойчивый поток пациентов и высокий уровень доверия

Сегодня мы усиливаем московское направление и ищем медицинского директора, который возьмёт на себя развитие медицинской модели двух клиник в Москве — не формально, а по-настоящему.

Что мы предлагаем:

Работу в крупной и устойчивой медицинской сети с сильным брендом
Управленческая независимость при поддержке собственника
Понятный контур ответственности: 2 клиники без распыления
Прозрачную систему дохода: высокий фикс + премия по KPI
Возможность влиять на медицинские и бизнес-результаты, а не «согласовывать решения»
Современную инфраструктуру, медицинскую информационную систему, отлаженные процессы
Комфортный график работы, клиники в шаговой доступности
Льготное медицинское обслуживание для вас и членов семьи
Уважительное отношение к профессиональному мнению и открытую управленческую позицию

Что делает работу уникальной?

Обмен управленческим и клиническим опытом в профессиональной медицинской среде
Современное оснащение клиник и инфраструктура, позволяющие реализовывать сильные медицинские решения
Возможность применить накопленную за годы практики экспертизу и видеть осязаемый результат своей работы

Чем вы будете заниматься:

• Выстраивать медицинские системы

Формировать архитектуру первичного приёма (неврология, ортопедия): структуру консультации, чек-листы, логику диагностики
Разрабатывать и внедрять клинические протоколы и алгоритмы лечения по ключевым нозологиям (безоперационный подход)
Настраивать маршрутизацию пациента: приём → диагностика → лечение → реабилитация
Внедрять единые стандарты медицинской документации и планов лечения

• Результаты через качество медицины

Повышать конверсию из первичной консультации в старт лечения
Увеличивать средний чек за счёт комплексных, медицински обоснованных программ
Формировать и развивать линейку типовых лечебных программ с понятной ценностью для пациента
Обучать врачей медицинской коммуникации: как объяснять диагноз и план лечения без давления и навязывания

• Контролем и развитием

Проводить медицинский аудит карт и назначений
Разбирать сложные и конфликтные клинические случаи
Актуализировать протоколы по клиническим рекомендациям и внутренним результатам

• Командой и управлением

Подбирать, адаптировать и развивать врачей
Проводить клинические разборы и обучающие сессии
Работать с медицинской аналитикой и МИС
Анализировать показатели: конверсия, средний чек, загрузка врачей, приверженность лечению
Формировать предложения по оптимизации процессов и услуг

Наши ожидания:

Высшее медицинское образование, действующая аккредитация
Специализация: неврология / травматология-ортопедия или смежные направления
Опыт практикующим врачом — от 5 лет
Управленческий опыт — от 2–3 лет (заведующий отделением, медицинский директор, руководитель направления)
Опыт работы в частной медицине и понимание показателей эффективности
Навык выстраивания и внедрения стандартов и протоколов
Авторитет среди врачей, системность, ориентация на результат
Умение работать с цифрами и видеть связь между процессами и показателями

Почему вам может быть это интересно?

Эта роль — для врача-управленца, который уже вырос из ручного контроля
и хочет влиять на качество медицины, культуру врачебной работы и устойчивость клиник.

Если вам важно не просто руководить, а строить работающую медицинскую систему и видеть измеримый результат своих решений — будем рады знакомству!