Заместитель исполнительного директора

Группа Компаний «Олимп Здоровья» - сеть многопрофильных, высокотехнологичных клиник в Москве и Воронеже, оказывающих полный спектр медицинских услуг от неотложной помощи до полного восстановления в санаторно-курортных условиях.

Приглашаем к сотрудничеству Заместителя исполнительного директора одной из нашей Клиник.

Обязанности:

• Операционное управление клиникой: координация и контроль работы всех подразделений (медицинские службы, АХЧ, маркетинг, экономика);

• Оптимизация бизнес-процессов: разработка и внедрение регламентов для повышения эффективности, пропускной способности и качества обслуживания пациентов;

• Контроль качества: обеспечение соблюдения клинических протоколов, медицинских стандартов и санитарно-эпидемиологических норм;

• Финансовое управление: участие в бюджетировании, контроль исполнения KPI и финансовой дисциплины подразделений;

• Стратегическое развитие: участие в разработке и реализации долгосрочной стратегии, анализ рынка, выявление новых возможностей для роста;

• Управление персоналом: контроль работы руководителей отделов, участие в подборе ключевых сотрудников, развитие корпоративной культуры и клиентоориентированности;

• Взаимодействие с внешними структурами: Росздравнадзор, Роспотребнадзор, поставщики оборудования/медикаментов, страховые компании (ДМС).

Требования:

• Образование: Высшее (Менеджмент, Экономика, Финансы или высшее медицинское + дополнительное управленческое образование);

• Опыт: От 3 лет на руководящих позициях (Заместитель руководителя, Операционный директор, Главный врач) в сфере частной медицины или крупного многопрофильного медцентра;

• Знания: Глубокое понимание специфики работы медицинских учреждений и законодательной базы в сфере здравоохранения РФ;

• Навыки: Подтвержденный опыт успешной оптимизации процессов, снижения затрат и увеличения рентабельности. Отличные аналитические, организаторские и коммуникативные навыки;

• Личные качества: Лидер, стратег, ответственный, стрессоустойчивый, с сильными навыками управления командой (более 20 подчиненных) и проектным подходом.

Условия:

• Ключевую руководящую роль в быстроразвивающейся клинике;

• Работу в стабильной и перспективной компании;

• Конкурентную заработную плату (оклад + KPI), обсуждаемую индивидуально по результатам собеседования;

• Современные условия труда;

• Возможность реализовать свой опыт и амбиции, внося значительный вклад в развитие бизнеса.