HR-generalist

HAS Global Logistic

HR-generalist

Алматы, улица Кабдолова, 16/1

Метро: Москва

Описание вакансии

Обязанности:
  • Ведет аналитику и отчетность HR-показателей по найму, текучести кадров, вовлеченности, удовлетворенности сотрудников;
  • Полный цикл рекрутинга от скрининга до найма и адаптации;
  • Проведение тестирование соискателей;
  • Организует и контролирует процесс адаптации новых сотрудников;
  • Контроль испытательного срока сотрудников;
  • Разрабатывает и организовывает контроль работы по реализации программ наставничества;
  • Разрабатывает и внедряет внутренние нормативные документы (ВНД), должностные инструкции (ДИ), программы по оценке персонала;
  • Полное ведения и контроль кадрового делопроизводства, согласно трудовому законодательству РК;
  • Разрабатывает и внедряет программы систем мотиваций, компенсаций и льгот для сотрудников;
  • Организует внедрение обучающих программ, планирование карьерного роста, оценку и развитие профессиональных навыков сотрудников;
  • Участвует в процессах создания и поддержания положительной корпоративной культуры, организовывает проведение мероприятий для укрепления командного духа;
  • Участвует в становлении систем оценки производительности, ведет совместную работу с руководителями подразделений над повышением эффективности труда;
  • Участвует в создании работающей оргструктуры компании;
  • Разрабатывает и внедряет систему грейдирования должностей;
  • Разрабатывает и внедряет программы по улучшению HR бренда компании, отслеживает HR-тренды и участвует в профессиональных мероприятиях, форумах, ивентах, конференция и вебинарах;
  • Разрабатывает и внедряет ключевые ценности организации, которые становятся основой корпоративной культуры.

Требования:

  • Практический опыт работы во всех направлениях HR: поиск и подбор, адаптация, мотивация, обучение и развитие персонала, оценка, управление корпоративной культурой в сфере HR не менее 5 лет;
  • Опыт работы в компаниях со штатом 50+ человек;
  • Практический опыт ведения кадрового делопроизводства РК. Знание ТК РК
  • Опыт внедрения программ найма и подбора персонала, в том числе использование специфических методов оценки кандидатов (интервью по компетенциям, кейсовые задания, тестирование профессиональных навыков);
  • Опыт внедрения стратегий для укрепления корпоративной культуры, проведению мероприятий и инициатив для поддержания её;
  • Наличие опыта внедрения системы оценки производительности сотрудников;
  • Наличие опыта реализации обучающих программ;
  • Наличие практического опыта по разработке и внедрению систем: льгот, компенсация и KPI.
  • Требования к умениям\навыкам (что должен уметь кандидат, исходя из задач и потребностей компании):
  • Хорошие навыки коммуникации для эффективного взаимодействия с сотрудниками на всех уровнях организации (от линейного персонала до учредителей);
  • Умение работать с современными HR-инструментами и программным обеспечением;
  • Навыки создания профилей должностей совместно с руководителями подразделений;
  • Навыки проведения собеседований в том числе с применением различных инструментов оценки кандидатов;
  • Навыки использования различных источников поиска кандидатов на вакантные должности;
  • Навыки проведения оценки персонала с помощью различных инструментов (оценка 360, кейсовые задания, тестирование и т.д.);
  • Навыки работы с ИПР сотрудников – планирование и отслеживание результата;
  • Навык внедрения обучающих программ;
  • Навык создания и проведения тренингов/обучения (желателен);
  • Навык создания и ведения системной отчетности, с отслеживанием динамики;
  • Навык работы с CRM системами;
  • Требования к личностным качествам (soft):
  • Высокий уровень внутренней мотивации и вовлеченности (Любит свою профессию);
  • Надежность и порядочность;
  • Исполнительность и ответственность за результаты своей работы;
  • Системное мышление, системный подход к выполнению любых задач.
Условия:
  • Официальное трудоустройство по ТК РК, стабильную заработную плату;
  • Гибкий график работы 5/2
    с 08:00 до 17:00
    с 09:00 до 18:00
    с 10:00 до 19:00
  • После одного года работы в компании + 2 дополнительных дня отпуска;
  • Компенсация мобильной связи;
  • Работа в компании с дружным и поддерживающим коллективом, где ценят сотрудников и стремятся к совместному успеху.
  • Если вы хотите работать в стабильной компании, развиваться в динамичной сфере и стать частью профессиональной команды, мы будем рады вашему отклику!

Навыки
  • Мотивация персонала
  • Корпоративная культура
  • Организация мероприятий
  • Трудовое законодательство РФ
  • Кадровый менеджмент
  • Исследования рынка труда
  • Анализ организационной структуры компании
  • Компенсации и льготы
  • Формирование планов по подбору персонала
  • Бюджетирование ФОТ
  • Кадровая политика
  • Рекрутмент
  • Корпоративные мероприятия
  • Обучение персонала
  • Оценка персонала
  • Управление HR брендом
  • Адаптация
  • Деловое общение
  • Онбординг
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Imperial Properties

HR-директор

Imperial Properties

  • Алматы

  • до 1500000 KZT

Рекомендуем
Учреждение образования Алматы Менеджмент Университет (AlmaU)

Директор по персоналу (HRD)

Учреждение образования Алматы Менеджмент Университет (AlmaU)

  • Алматы

  • до 1500000 KZT

Рекомендуем
SAL Logistics
  • Алматы

  • до 700000 KZT

Рекомендуем
Recruit expert

HR manager/HR generalist

Recruit expert

  • Алматы

  • от 600000 KZT

Некоммерческое акционерное общество Алматинский университет энергетики и связи имени Гумарбека Даукеева

Директор департамента по управлению персоналом (HR-Директор)

Некоммерческое акционерное общество Алматинский университет энергетики и связи имени Гумарбека Даукеева

  • Алматы

  • до 644000 KZT

DSF Trading Co
  • Алматы

  • до 644000 KZT

МФА - акцепт (Сеть ресторанов Turandot)

HRD / Директор по персоналу

МФА - акцепт (Сеть ресторанов Turandot)

  • Алматы

  • от 500000 KZT

Rise Capital

HR Generalist

Rise Capital

  • Алматы

  • от 600000 KZT

HR generalist (HRG)

Тембаев О.К.

  • Алматы

  • от 500000 KZT

ГЕТ ЭКСПЕРТС РЕКРУТМЕНТ

HR Director

ГЕТ ЭКСПЕРТС РЕКРУТМЕНТ

  • Алматы

  • от 500000 KZT

Zeinet&SSE

HR Generalist

Zeinet&SSE

  • Алматы

  • от 500000 KZT

AcCent, ТМ

HR Director

AcCent, ТМ

  • Алматы

  • от 500000 KZT

Директор по персоналу (HRD)

АГНКС Казахстан

  • Алматы

  • от 500000 KZT

Globerce Inc.

IT HR Director

Globerce Inc.

  • Алматы

  • от 500000 KZT

Казахтелеком

IT HR Director

Казахтелеком

  • Алматы

  • от 500000 KZT

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию