Руководитель отдела продаж

Группа компаний с устойчивым ростом и сильной экспертизой в B2B-продажах пищевых ингредиентов. Мы работаем в Казахстане с 2013 года. Сейчас мы выходим на следующий этап масштабирования и ищем Руководителя отдела продаж, который возьмёт под контроль команду, цифры и результат.

Вы — ключевая фигура между стратегией компании и реальными продажами.
Ваша задача — не «руководить процессом», а делать результат руками команды.

Что вы будете делать:

• Управлять отделом продаж (4 менеджера) и отвечать за рост выручки, валовой и чистой прибыли

• Нанимать, адаптировать и выводить продавцов на плановые показатели

• Развивать действующих менеджеров и усиливать их личные результаты

• Анализировать статистики продаж, находить узкие места и устранять их

• Внедрять и фиксировать стандарты успешных продаж (алгоритмы, регламенты, best practices)

• Быть гарантом:

  • качества клиентов, передаваемых в производство

  • заполненной и «живой» CRM

  • корректного прохождения сделки (договор → счёт → оплата)

• Плотно работать с маркетингом: давать обратную связь по лидам и источникам

• Проводить регулярные координации, контролировать клиентскую базу и Новый бизнес

• Поддерживать мотивацию команды и транслировать цели и ценности компании

• Принимать управленческие решения по развитию, повышению или расставанию с сотрудниками

Нам не важна отрасль. Нам важен масштаб мышления и реальные результаты.

Вы точно наш кандидат, если у вас есть:

• Сильные управленческие навыки и опыт руководства продажами

• Опыт личных продаж с измеримыми результатами

• Коммерческое мышление и ориентация на прибыль

• Умение работать с цифрами, воронками, статистикой

• Стратегическое мышление и системный подход

• Высшее образование (менеджмент)

• Готовность к командировкам

• Полностью белая заработная плата

• На испытательный срок (3 месяца): фиксированный оклад

• После ИС:

  • фиксированный оклад 650 000 тенге

  • переменная премиальная часть 250 000 тенге

  • бонусы от результата отдела (обсуждаются индивидуально)

• Оформление по трудовому договору с первого дня

• Выплата заработной платы 2 раза в месяц

• График: 5/2, с 08:00 до 17:00

• Офис: г. Алматы

Карьерный рост

Эта позиция — точка входа в роль Коммерческого директора.
Мы ищем не «исполнителя», а будущего лидера коммерческого блока.

Оставляйте ваш отклик прямо сейчас. В сопроводительном письме ответьте пожалуйста на следующие вопросы:

1️⃣ Какой самый сильный результат вы дали в продажах как руководитель?
Укажите конкретные цифры: рост выручки / прибыли, период, размер команды.

2️⃣ С какими ключевыми управленческими проблемами в отделе продаж вы сталкивались и как их решали?
(например: слабая дисциплина, просадка конверсий, текучесть, «мертвая» CRM, низкая маржинальность).

3️⃣ Почему вам интересна роль Руководителя отдела продаж именно у нас и какой результат вы считаете реальным достичь за первые 6 месяцев?