IT Эксперт по направлению систем кадрового учета и мотивации

ТрансМашХолдинг, Группа компаний

IT Эксперт по направлению систем кадрового учета и мотивации

Москва, улица Ефремова, 10

Метро: Фрунзенская

Описание вакансии

Обязанности:

Сопровождение информационных баз ЗУП, KPI:

  • Обеспечение первой линии поддержки пользователям (обработка обращений пользователей (инциденты, консультации, изменения) по системам 1С и связанным сервисам).
  • Функциональная диагностика ошибок в учёте и сквозных бизнес‑цепочках (документы, расчёты, интеграции).
  • Анализ расхождений в данных.
  • Контроль корректности интеграций.

Развертывание и настройка баз с нуля, установка обновлений Развитие и сопровождение корпоративного шаблона ЗУП и KPI:

  • Анализ бизнес-процессов по направлениям: кадровый учёт, управленческий учёт, расчёт заработной платы, налоги и отчётность, мотивация (процессы, роли и прочее)
  • Сбор и анализ различной информации из баз 1С
  • Разработка проектной документации, в том числе с детальными требованиями (ТЗ, спецификации)
  • Постановка задач разработчикам и тестирование на соответствие требованиям, передача функционала в поддержку
  • Разработка инструкций, проведение обучения работе в системе

Разработка и внедрение автоматизированных решений для оптимизации этих процессов.

Требования:

​​​​​​​

  • Хорошее знание программных продуктов: 1C:ЗУП и/или 1С:ЗУП КОРП, подтвержденное опытом;
  • Глубокое знание предметных областей (кадровый учёт, расчёт заработной платы, мотивация), отличное знание типового функционала 1С ЗУП 3.1 КОРП и объектов конфигурации.
  • Владение инструментами анализа данных и подготовки отчётов в среде 1С (СКД).
  • Опыт составления ТЗ и разработки тестовых сценариев
  • Опыт работы программистом приветствуется.
  • Наличие сертификатов (Специалист по ЗУП, Профессионал по платформе)
Условия:

​​​​​​​​​​​​​​

  • Трансмашхолдинг - надежный и стабильный работодатель. Стабильные выплаты заработной платы, полное соблюдение ТК РФ;
  • Широкие возможности внутреннего и внешнего обучения;
  • Конкурентная заработная плата: ежемесячный оклад + премии;
  • ДМС после срока испытания;
  • Скидки от компаний-партнёров (мобильная связь, фитнес, топливо и др.);
  • Офисный формат работы, возможны командировки.
  • Наш офис расположен рядом со ст.м. Фрунзенская (пять минут пешком).
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Новая сервисная компания (ООО НСК)

Аналитик/Функциональный эксперт 1С:ЗУП

Новая сервисная компания (ООО НСК)

  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания

Руководитель направления по кадровому администрированию (SAP)

ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания

  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
АЛРОСА
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
Мрия (Mriya Resort)
  • Москва

  • Не указана

Президентская академия ( РАНХиГС ) - Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ

Консультант 2 линии технической поддержки (1С:ЗКГУ и 1С:ЗКГУ Стипендии)

Президентская академия ( РАНХиГС ) - Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ

  • Москва

  • Не указана

Красное & Белое, розничная сеть
  • Москва

  • от 130000 RUR

Инжиниринговый холдинг «эВ-групп»

Главный эксперт Управления оплаты труда

Инжиниринговый холдинг «эВ-групп»

  • Москва

  • от 130000 RUR

АНО СОЮЗЭКСПЕРТИЗА ТПП РФ
  • Москва

  • до 165000 RUR

  • Москва

  • от 300000 RUR

АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)

Специалист по немонетарной мотивации

АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)

  • Москва

  • от 300000 RUR

Руководитель отдела компенсации и льготы

Российская производственная компания

  • Москва

  • от 300000 RUR

Лодка
  • Москва

  • до 150000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию