Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами

Шымкент, улица Адырбекова, 34

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

осуществляет руководство и координирование деятельности Подразделения;
организует взаимодействие и сотрудничество с партнерами Банка в пределах своей компетенции;
консультирует потенциальных клиентов по банковским продуктам и услугам;
контролирует комплексную продажу банковских продуктов и услуг (кредиты, депозиты, платежные карты, расчетно-кассовое обслуживание, зарплатный проект, дистанционное банковское обслуживание, штрих - кодирование и т.д.) корпоративным клиентам Банка;
организует работу по увеличению доли активных корпоративных клиентов Филиала Банка;
проводит регулярный мониторинг списка клиентов и анализ соответствия клиентов критериям;
проводит мероприятия по привлечению корпоративных клиентов для обслуживания в Филиале Банка;
координирует работу, обучение и тестирование работников Подразделения;
осуществляет контроль над результатами деятельности Подразделения;
предоставляет необходимую отчетность Руководству Филиала Банка;
работа в программном комплексе АБПК «Прагма», АБИС «QPragma», Open Way;
осуществляет контроль, связанный с эквайрингом (POS/SMART-терминал) (организация, сопровождение и установления устройств);
осуществляет, контролирует ведение/обработку сделок с клиентами в CRM-системе Банка;
владеет информацией о рынке банковских продуктов и предложениях основных конкурентов;
осуществляет мероприятия по подбору и расстановке квалифицированных кадров Подразделения, определение степени их ответственности на порученном участке, согласование функциональных обязанностей (инструкций) работников Подразделения и контроль над их соблюдением;
выполнение поручений Регионального менеджера сети/ руководства Управления среднего бизнеса, Блока малого и микро бизнеса в рамках своих функциональных обязанностей;
организует разработку и контролирует выполнение перспективных и текущих планов работы Подразделения;
обеспечивает достижение запланированных результатов и эффективность деятельности Подразделения;
обеспечивает исполнение установленных персональных KPI (ключевых показателей эффективности);
рассматривает входящую и исходящую корреспонденцию, подписывает документы и решает вопросы, относящиеся к деятельности Подразделения в пределах своих полномочий;
способствует созданию необходимых условий труда и благоприятного морально-психологического климата в коллективе. Контролирует соблюдение работниками Подразделения трудовой дисциплины;
избежание ситуаций, связанных с возникновением конфликта интересов, при исполнении возложенных на него обязанностей.

Требования:

Образование – высшее (экономическое);
Стаж работы по направлению деятельности более 3 (трех) лет;
опыт практической работы с клиентами, владение деловыми коммуникациями;
знание экономической теории, банковского дела, финансового анализа;
знание основ бухгалтерского учета;
знание законодательства РК и нормативных правовых актов РК в области банковской и финансовой деятельности;
знание основ делопроизводства, методов обработки информации с использованием современных технических средств коммуникаций и связи, компьютера;
навыки межличностного общения и коммуникаций.

Условия:

Годовое премирование;
Современный офис центр в городе;
Регулярное корпоративное обучение;
Один из лучших социальных пакетов для сотрудника Банка (ДМС, материальная помощь и социальная поддержка);
Льготные условия кредитования;
Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.