Менеджер по ресурсам

Чем предстоит заниматься:

• Формирование и ведение ресурсного плана по всем проектам компании;
• Анализ текущей и прогнозируемой загрузки специалистов;
• Оптимальное распределение сотрудников между проектами с учетом приоритетов и компетенций;
• Отслеживание актуальных потребностей в ресурсах;
• Приоритизация вакансий совместно с HR и руководителями проектов, актуализация плана найма с рекрутингом;
• Контроль фактически отработанных часов сотрудников (штат и аутсорс);
• Подготовка отчетности по обеспеченности проектных команд;
• Взаимодействие с аутсорс-компаниями по поиску и подбору специалистов.

Что мы ожидаем:

• Среднее или высшее образование (экономика, управление проектами, HR или IT-менеджмент);
• Опыт работы в IT-компании от 2–3 лет на позиции Resource Manager, HRBP, PM-координатора или аналогичной;
• Опыт взаимодействия с аутсорсинговыми компаниями;
• Базовое понимание процессов IT-разработки и проектного управления (Agile, Scrum, Kanban, Waterfall);
• Опыт работы с Jira/Confluence или аналогичными системами;
• Навыки финансового учета (счета, бюджеты, акты, сверки).
• Опыт автоматизации ресурсного планирования (PowerBI, Tableau, Tempo Resource Management) – будет преимуществом.

Что мы предлагаем:

• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Работа в стабильной компании и мультикультурной команде;
• Подключение к спортивной программе Push30;
• Возможность развития и профессионального роста (доступ к обучающей платформе Нетология);
• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с кандидатом);
• Испытательный срок длится 3 месяца и оплачивается полностью;
• Полезные и вкусные перекусы от компании.