Главный специалист по информационным технологиям/специалист технической поддержки

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: (график работы с 07:00 до 16:00)

- Обеспечение функционирования безопасной работы информационных систем (далее ИС), принятых на обслуживание, в том числе консультирование пользователей правилам безопасной работы на персональном компьютере (далее ПК).

- Устранение инцидентов, восстановление работы ИТ-услуг в минимально возможные сроки с минимальным влияние на рабочее окружение.

- Выполнение запросов на обслуживание от пользователей в минимально возможные сроки.

- Настройка и обслуживание оргтехники, ПК, корпоративной мобильной техники.

- Установка и настройка базового программного обеспечение (далее ПО) и клиентской части ИС.

- Своевременное тестирование работоспособности оборудования ВКС и управление его функционалом

- Обеспечение специалистам подрядных организаций условий выполнения оперативного ремонта системы ВКС.

- Контроль выполнения работ и взаимодействие с подрядными организациями для оперативного ремонта системы, замены и настройки оборудования, а также исправления недочётов

НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЁТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

- Основные составные части компьютера, принцип работы, сборка, настройка BIOS/UEFI

- Распространенные файловые системы их особенности (FAT32, exFAT, NTFS, EXT4)

- Виды носителей информации. Периферийные устройства.

- Операционные системы Microsoft Windows 10/11

установка, настройка, восстановление, обновление, решение проблем, реестр, политики, безопасность.

- Антивирусные программы.

- Основы электронной почты, интернет (принципы работы, безопасность)

- Основы локальных сетей

- Основы и порядок технического обслуживания и ремонта персонального компьютера и периферийного оборудования

- Основы видеоконферен связи(ВКС): виды ВКС и их особенности, протоколы, кодеки.

Рассмотрим кандидатов (профильных студентов и выпускников ВУЗов), не имеющих опыт работы, готовых расти и развиваться в рамках нашей компании.

РАБОТА НА КАМАЗе – ЭТО

• Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
• Ежегодная индексация заработной платы
• Уровень зарплаты, который зависит от квалификации, стажа работы, уровня сложности и качества выполняемой работы
• Решение амбициозных масштабных задач в команде профессионалов
• Возможность формировать дополнительную пенсию по корпоративной программе негосударственного пенсионного обеспечения
• Программа корпоративных привилегий
• Расширенный соц. пакет поддержки работников и членов их семей:

- компенсация проезда и питания, система материальной поддержки,

- забота о детях сотрудников с предоставлением бесплатных путевок в детские лагеря, оригинальных новогодних подарков

• Реализация программ по решению жилищных вопросов:

- льготные условия ипотеки,

- получение жилья в арендных домах, общежитиях

• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, программы поддержки здоровья