HR-менеджер/менеджер по поиску кандидатов

Что вам предстоит:

• Находить и предоставлять кандидатов на открытые вакансии.

• Проводить первичный отбор резюме.

• Проводить собеседования (по договорённости).

• Предоставлять краткое резюме по каждому кандидату.

• Знание русского - узбекского языка в обязательной форме

Мы предлагаем:

• Ежемесячная оплата

• Работа в офисе

• Возможность долгосрочного сотрудничества

Что нам важно:

• Опыт в подборе персонала от 1 года (желательно, но не критично).

• Навыки поиска кандидатов в разных источниках: hh.uz, Telegram, LinkedIn и др.

• Умение понимать потребности бизнеса и качественно подбирать кандидатов.

• Ответственность и соблюдение сроков.

• Трудовой кодекс Республики Узбекистан

• Документация и учет (Приём, перевод, отпуск, увольнение)

• HR аналитика

• Умения работать на мехнат уз

Формат работы:

• В штат, полная занятость
• График: 5/2, 9:00–18:00

Зарплата обсуждается при собеседовании