Руководитель по развитию и сопровождению государственных клиентов

Чем предстоит заниматься

• Управлять персоналом: Нанимать и обучать новых сотрудников, оценивать и планировать работы подчиненных

• Управлять подразделением развития и сопровождения государственных клиентов в Москве( 10 сотрудников) и 14 регионах

• Управлять бизнес-процессами: Мониторить и развивать существующих корпоративных клиентов B2G сектора

• Поддерживать продажи: Участвовать в конкурсных закупках, анализировать рынок и конкурентную среду, разрабатывать и проводить мероприятия для увеличения доходов компании

• Работать с клиентами: Управлять документооборотом, контролировать дебиторскую задолженность, активно взаимодействовать с клиентами для повышения их лояльности

• Отчетность и документация: Подготавливать и согласовывать контракты, договора, акты

Что для этого нужно

• Высшее образование
• Опыт работы с крупными корпоративными клиентами и государственными структурами (минимум 3 года)
• Опыт работы на руководящей позиции
• Продвинутые навыки работы с ПК
• Знание законодательства в области связи и тендерных процедур государственного сектора