Алматы, проспект Абылай хана, 58
Мы - Axio, технологическая компания, создающая цифровые продукты, которые меняют то, как люди живут, отдыхают и взаимодействуют с миром.
Наши проекты - OnVibe.me, Aigenda - объединяют технологии, эмоции и искусственный интеллект.
Сейчас мы ищем HR Generalist, который поможет нам выстроить сильную, вдохновляющую команду и культуру, где каждый чувствует смысл своей работы.
Если ты умеешь находить “тех самых” людей, слышать команду и превращать хаос стартапа в систему — тебе к нам.
Что ты будешь делать:
♥ Вести полный HR-цикл — от поиска и адаптации до вовлечения и удержания сотрудников;
♥ Формировать бренд работодателя — чтобы о нас хотелось говорить и к нам хотелось приходить;
♥ Настраивать внутренние процессы: адаптацию, 1:1, performance review, развитие и обратную связь;
♥ Поддерживать здоровую атмосферу, где ценится честность, энергия и креатив;
♥ Работать в связке с руководителями продуктов (OnVibe, Aigenda) и помогать им выстраивать сильные команды;
♥ Организовывать внутренние активности, мини-ивенты и тимбилдинги (всё, что делает офис “живым”);
♥ Следить за HR-метриками и помогать принимать решения на основе данных, а не интуиции;
♥ Быть партнёром, а не “оформителем кадров” — у нас нет бюрократии, есть драйв и люди.
Мы ожидаем от тебя:
• 2+ года опыта работы в HR (generalist / people partner / HRBP);
• Умение выстраивать процессы с нуля — системно, но без излишней формальности;
• Опыт закрытия вакансий (IT, креатив, маркетинг и др.);
• Понимание, как работает адаптация и культура в стартапах;
• Навыки коммуникации — умение слушать, договариваться, вовлекать;
• Эмпатию, гибкость и чувство юмора — без этого у нас никак;
• Готовность быть “в поле” — общаться, узнавать, улучшать, строить.
Что мы предлагаем:
• Работа в быстрорастущем IT-стартапе, где можно реально влиять на культуру и процессы;
• Свобода в идеях и поддержка в реализации — твой голос будет слышен;
• Прямое взаимодействие с основателями и лидерами продуктов;
• Современный офис в центре Алматы (золотой квадрат);
• 5/2, гибкое начало дня (до 10:00), минимум бюрократии;
• Конкурентный доход и прозрачные условия;
• 24 дня отпуска + 3 дополнительных выходных в году;
• Команду, которая живёт по принципу: “не просто работать, а строить что-то, что останется”.
❤️ Если коротко:
Мы ищем HR, который умеет чувствовать людей, создавать систему без скуки
и хочет вырасти вместе с компанией, где код, дизайн и энергия — всё про “на вайбе”.
OnVibe | Axio — будь на вайбе. Строй культуру, которая вдохновляет.
Микрофинансовая организация Азиатский Кредитный Фонд
Алматы
до 700000 KZT