HR-Ассистент (Рекрутинг и Документооборот)

Расположенный в самом сердце, рядом со сквером Амира Темура, гостиница InterContinental Tashkent является частью многофункционального комплекса Trilliant и самым знаковым отелем в столице Узбекистана, где люди смогут не только успешно работать, но и наслаждаться отдыхом и проживанием.

В гостинице 216 хорошо оборудованных больших номеров, фирменный ресторан на верхнем этаже и бар на открытом воздухе, лобби-лаундж с кондитерской и бар у бассейна, большой вэлнес клуб, конференц-зал общей площадью более 2 500 кв.м. и банкетное пространство для проведения мероприятий, начиная от закрытых встреч и заканчивая роскошными свадьбами.

InterContinental Tashkent сочетает в себе роскошь, современный комфорт и новейшие технологии. Trilliant - один из лучших образцов реализации экологичного подхода, поскольку он стал обладателем LEED сертификата уровня GOLD.

Мы ищем: Энергичного и внимательного HR-Ассистента, который станет незаменимым помощником в отделе по двум ключевым направлениям: активная поддержка рекрутинговых процессов и организация эффективного кадрового документооборота и архива.

Основные обязанности:

1. Поддержка в области Рекрутинга (50% времени):

• Размещение и обновление информации о вакансиях на различных площадках (работные сайты, социальные сети и т.д.).

• Организация и планирование собеседований: координация встреч кандидатов с рекрутерами и нанимающими менеджерами.

• Ведение базы данных кандидатов (внесение информации, обновление статусов).

• Предоставление обратной связи кандидатам (приглашения, отказы).

2. Ведение Документооборота и Архива (50% времени):

• Организация и поддержание порядка в архиве отдела персонала (бумажном и электронном), обеспечение быстрого поиска нужных документов.

• Подготовка копий документов по запросу сотрудников или руководства.

• Помощь в подготовке отчетов и аналитических справок по запросу руководителя отдела.

Требования к кандидату:

• Высшее или неполное высшее образование (желательно в сфере управления персоналом, документоведения или смежных областях).

• Опыт работы в HR, на административной должности или с большим объемом документов будет преимуществом.

• Обязательное требование: отличное знание MS Office (Word, Excel) и навыки работы с оргтехникой.

• Ключевые качества: Высокая степень внимательности к деталям, аккуратность, ответственность и организованность.

• Отличные коммуникативные навыки (устные и письменные).

• Умение работать с большим объемом информации и расставлять приоритеты.

• Стремление развиваться в сфере управления персоналом.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной и развивающейся компании.

• Возможность получить ценный опыт в двух ключевых HR-направлениях (рекрутинг и КДП).

• Официальное трудоустройство и социальный пакет.

• Конкурентная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования).

• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.

• Дружный коллектив и поддержку руководителя.

Если вы готовы к многозадачной работе, внимательны к деталям и заинтересованы в развитии в HR-сфере – мы ждем ваше резюме!