Коммерческий директор (CCO)

О компании:
Мы — БФЛ Центр Освобождение. Наша миссия — вернуть спокойствие и счастье в жизнь людей, попавших в сложную финансовую ситуацию. Наш продукт — профессиональная услуга, оказанная в срок и с заботой о клиенте. Мы уже помогли тысячам семей вернуть финансовую свободу и гордимся доверием, которое нам оказывают.

Почему эта вакансия — уникальная возможность:

• Рынок растёт. Банкротство физических лиц — один из самых быстроразвивающихся юридических сегментов в России. Спрос стабильно высокий, а значит, у вас будет масштаб для роста.

• Карьерный лифт. В перспективе — выход на уровень партнёра компании.

• Амбициозные задачи. Здесь вы сможете доказать свой уровень, показав кратный рост отдела и дохода компании.

• Культура развития и отсутствие бюрократии. Мы ценим системность, рост и лидерство — а значит, у вас будет команда, которую можно вдохновлять и развивать.

• Ищем лидера, который усилит работу отдела продаж и организует работу отдела маркетинга: превратит текущие продажи в системный и предсказуемый процесс, вдохновит команду и выведет её на новый уровень.

Обязанности:

• Удвоить продажи за 6 месяцев.

• Сделать продажи системными и прогнозируемыми.

• Масштабировать команду и вырастить лидеров внутри.

• Развить офлайн и онлайн-продажи по всей России.

• Наладить работу отдела маркетинга и развить партнёрства.

Требования:

• Опыт управления продажами и маркетингом от 3 лет (аналитика, воронки, экономика каналов).

• Умение повышать результативность (рост конверсий, снижение себестоимости продаж).

• Навыки выстраивания команды, внедрения регламентов, обучения и контроля.

• Владение основами управления финансами: бюджетирование и контроль операционных расходов маркетинга и продаж.

• Развитый навык стратегического планирования.

• Уверенная работа в CRM (Bitrix24 или аналоги).

Условия:

• Работа в стабильной компании и сильной команде профессионалов (20+ человек в компании, сильные юристы, клиентский сервис, маркетинг).

• Амбициозные и понятные цели: кратный рост компании на растущем рынке БФЛ.

• Прозрачная система оплаты труда без задержек. Оклад 150 тыс.руб. + бонусы + % от продаж. Цель 250 тыс.руб. после ИС, выход на 500 тыс.руб. через 6 мес. Соц.пакет.

• Полная занятость, офис в центре Москвы (с удобной локацией) + гибридный формат с четким графиком.

• Возможность карьерного роста до уровня ген.директора или партнёра компании.

• Адекватный руководитель, что тоже немаловажно-).

• Ключевые компетенции (soft skills):

• Лидерство и вдохновение.

• Эмпатия и клиентоориентированность.

• Гибкость и умение находить решения.

• Наставничество — готовность делиться опытом и растить лидеров.

• Уверенность и харизма.

• Стратегическое мышление.

• Системность.

• Высокая обучаемость и постоянное развитие.

• Нацеленность на результат.

Готовы? Если да, откликайтесь, буду рада познакомиться!