Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Осуществление полного цикла подбора линейных сотрудников различного профиля (от момента заявки до приема);
• Отчетность.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
• Отличные коммуникативные навыки, желание развиваться в профессии и обучаться.;
• Уверенный пользователь ПК.

Условия:

• Полное соблюдение норм ТК РФ, официальная и стабильная заработная плата;
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• Комфортабельный офис в 3 минутах пешком от ст. м. Киевская;
• Корпоративные скидки на страховые продукты, фитнес, дома отдыха и пр.