СберКорус это:
Десятки удаленных команд и три офиса – в Москве, Санкт-Петербурге и Туле.
Более 3-х миллионов пользователей имеют доступ к нашим продуктам.
Входим в Группу Сбера и предоставляем все соответствующие бонусы.
Наша миссия — создавать удобный цифровой мир для роста бизнеса.
Чем предстоит заниматься:
- Развивать платформу данных компании, дорабатывать DWH (совместно с командой DWH), переносить существующие решения на DWH, разрабатывать и внедрять новые компоненты аналитической инфраструктуры;
- Создание и оптимизация ETL/ELT процессов для загрузки и трансформации данных;
- Разработка и сопровождение рабочих процессов обработки больших объемов данных;
- Обеспечение качества, безопасности и доступности данных;
- Взаимодействие с аналитиками и другими командами для поддержки бизнес-задач;
- Мониторинг и оптимизация производительности систем хранения данных;
- Участие в разработке и поддержке отчетов и дашбордов в BI-системах (Fine BI, Metabase).
Идеальный кандидат для нас:
- Высшее образование в области компьютерных наук, информационных технологий, математики или смежных областях;
- Опыт работы инженером данных или на аналогичной позиции от 1 года;
- Технические навыки;
- Опыт работы с SQL и реляционными базами данных (PostgreSQL, MySQL, Oracle и др.);
- понимание концепции хранилищ данных (DWH, Data Lake);
- Разработка и оптимизация ETL пайплайнов;
- Навыки программирования на Python;
- Готовность обучаться работе с инструментами для автоматизации и оркестрации процессов (например, Apache Airflow);
- Понимание принципов работы витрин BI систем, практический опыт работы с одной из систем данного класса: Fine BI, Power BI, Metabase и т.д.
Мы предлагаем:
- Работу в аккредитованной ИТ компании (актуально для всех действующих владельцев IT-ипотеки);
- Гибридный формат работы + корпоративная техника – работай удобно;
- Заботу о здоровье: у нас есть ДМС и специальные условия для страхования семьи, стоматологии и ведения беременности;
- Программу адаптации: с первого дня работы простыми словами узнаешь о компании, коллегах, и что от тебя ждут в ближайшие три месяца;
- IT отсрочку от срочной службы;
- Скидки на продукты и услуги системы СБЕР;
Почему у нас классно работать:
- Большие планы: мы растем и развиваем все наши продукты в вертикали Группы Сбера, чтобы стать лидерами российского электронного документооборота;
- Большинство HR-процессов автоматизировано через КЭДО - все оперативно и просто;
- Непрерывные улучшения: используем новые идеи, методы и технологии. Адаптируем их под наши процессы;
- Развитие: у нас есть корпоративный портал для обучения – изучай онлайн то, что тебе нравится;
- Есть возможность расти внутри структуры текущей команды, или в других подразделениях.